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1 Vagas de Emprego para Supervisor De Call Center em Estreito/Ma
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Supervisor - Call center Empresa: lig16 Localidade: são luís - Ma Requisitos: Ensino superior completo na área da saúde experiência em ambulatório Liderança e gestão de equipes Con...
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Supervisor - Call center Requisitos: Ensino superior completo na área da saúde experiência em ambulatório Liderança e gestão de equipes Conhecimento básico em informática e sistema...
Oportunidade de liderança e gestão de equipes em um ambiente de call center, com foco em resultados e qualidade no atendimento....
supervisor de call center teresina pi 01 vaga(s) requisitos ensino médio completo desejável superior em administração, marketing, gestão comercial ou áreas correlatas experiência c...
Estamos em busca de um(a) supervisor(a) de call center para atuar com foco na gestão de pessoas, resultados e qualidade no atendimento ao cliente. experiência prévia em supervisão ...
Acompanhar diariamente a confirmação das agendas através da plataforma CyberTalk. Acompanhar a equipe responsável pelas confirmações das agendas pendentes. Monitorar pacientes falt...
Oportunidade de desenvolvimento profissional com convênios em faculdades, ambiente e desafiador, possibilidade de crescimento na área de liderança....
Empresa de recrutamento e seleção abre vagas para supervisor de call center. Para se candidatar, . Dica: ative as notificações para não perder novas vagas. Marque um amigo ou amiga...
Estamos procurando um(a) líder para acompanhar o desempenho do time de vendas interno, desenvolver a equipe e garantir uma excelente experiência aos clientes. Principais responsabi...
Empresa de recrutamento e seleção abre vagas para supervisor de call center. Localizado em piedade, jaboatão. dica: ative as notificações para não perder novas vagas. marque um a...
Estamos procurando um(a) profissional para atuar na supervisão de call center, mantendo o funil comercial abastecido com oportunidades qualificadas. Principais responsabilidades: s...
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Horário: escala 6x1 / 7h às 16h20 / sábado larga de 12h e folga todos os domingos. Remuneração: R$ 2.000,00 + R$ 200,00 bonificação + 10% de gorjeta, + alimentação no local + vt + ...
Estamos recrutando um supervisor de contact center (call center) para campos dos goytacazes, rj. Atribuições: Liderar e desenvolver uma equipe de atendentes, Promovendo capacitaçõe...
Estamos com vaga aberta para supervisor de call center. Requisitos: Ensino superior completo experiência com gestão de equipes e desenvolvimento de pessoas, desejável em call cente...
Essa é a sua oportunidade! Supervisor(a) de call center (cadastro reserva) foco em captação de alunos Requisitos: V ensino superior completo nos cursos de administração, marketing,...
Requisitos: conhecimento em informática obrigatório mínimode experiência na função Salário: R$ 2.469,37 Benefícios: vale transporte vale refeição/vale alimentação comissões premiaç...
Salário a combinar Taguatinga - Distrito federal Empresa: clínica de imagem Descrição: liderar equipe acompanhando desempenho, produtividade e realizando feedback Área e especializ...
Requisitos: experiência anterior com supervisão de equipes de atendimento ou call center habilidade em liderança, gestão de pessoas e indicadores boa comunicação organização proati...
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Estreito/MA do ramo Marketing, contrata Supervisor de call center.
Atribuições
Supervisor de call center de vendas de crédito consignado responsabilidades: Gerenciar equipe de operadores de vendas, assegurando alta performance individual e coletiva, por meio de acompanhamento constante, feedback regular e definição de metas claras e alcançáveis. Isso inclui o monitoramento de ligações, identificação de pontos fortes e fracos na abordagem de vendas e implementação de ações corretivas. Desenvolver e implementar estratégias inovadoras para aumento da conversão de vendas e crescimento do faturamento, utilizando dados e análises de performance para direcionar as ações da equipe. Acompanhamento de tendências de mercado e adaptação das estratégias de vendas são fundamentais. Acompanhar rigorosamente os indicadores de performance da equipe (kpis), tais como taxa de conversão, ticket médio, volume de vendas, tempo médio de atendimento e outros relevantes para a área, identificando gargalos e propondo melhorias contínuas nos processos e na abordagem de vendas. Regular de relatórios e análises de dados à gerência. Treinar e motivar continuamente a equipe, por meio de workshops, treinamentos técnicos e comportamentais, feedback individualizado e programas de incentivo, visando o desenvolvimento profissional e o alcance das metas estabelecidas. Criar um ambiente de trabalho positivo e colaborativo. Assegurar a qualidade do atendimento ao cliente, garantindo a conformidade com as normas e regulamentações do setor financeiro, bem como com as políticas internas da empresa. Isso inclui a resolução de conflitos e a gestão de reclamações. Participar ativamente de reuniões de equipe, compartilhando informações relevantes, alinhando estratégias e promovendo a comunicação eficaz entre os membros da equipe e a gerência. Manter-se atualizado sobre as novas tecnologias, ferramentas e tendências do mercado de crédito consignado, buscando otimizar os processos e melhorar a performance da equipe. Identificar e desenvolver talentos dentro da equipe, promovendo a p
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