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2 Vagas de Emprego para Coordenador De Departamento Pessoal em Brasília/Df – página 7
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Estamos em busca de um(a) profissional com perfil técnico, organizado e com forte capacidade de liderança para coordenar nosso departamento pessoal em escritório de contabilidade. ...
A turin transportes busca um coordenador de departamento pessoal para sua unidade em ouro requisitos: Formação em contabilidade ou administração. Oferecemos: Salário + benefícios ...
Coordenador de departamento pessoal na lapa-sp. Contrato efetivo, horário comercial. Remuneração e benefícios: R$ 6.250,00 refeitório local assistência médica gym pass requisitos n...
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Ensino superior completo. Necessario experiência na função. Pacote office completo. Escritório de contabilidade localizado em barueri - alphaville está contratando coordenador de d...
Requisitos: Superior completo em administração, ciências contábeis, direito ou áreas afins conhecimento no sistema totvs rm (diferencial) expertise em fechamento de folha, féria...
O complexo de saúde são joão de deus busca um coordenador de departamento pessoal. Requisitos: Superior completo em administração, ciências contábeis, direito ou áreas afins conhe...
Coordenador(a) de departamento pessoal em campina grande. Pré-requisitos: Folha de pagamento sistema de ponto eletrônico gestão de equipe conhecimento em obrigações trabalhista...
Estamos buscando um(a) profissional para liderar o setor de rh em nossa concessionária, com foco estratégico e operacional em dp. Se você tem experiência em gestão de equipes, folh...
Coordenador de departamento pessoal em jaboatão dos guararapes - pe. Requisitos: Ensino superior em administração, economia ou contabilidade especialização em práticas de departame...
Empresa de grande porte de jundiaí contrata: Modalidade - clt - presencial residir em jundiaí ou região. Superior completo ou cursando em administração, contábeis, rh ou corre...
Responsável pela gestão de todas as atividades relacionadas ao departamento pessoal, processos de folha de pagamento, assegurando a conformidade com a legislação trabalhista, polít...
Gerenciar e executar atividades relacionadas à administração de pessoal, assegurando que todos os processos sejam realizados de acordo com as políticas da empresa e a legislação vi...
Coordenar uma equipe colaboradores, definir estratégias e implementar processos. Requisitos: Cnh ab, informática, formação em direito, ciências contábeis ou recursos humanos, exper...
Coordenador de departamento pessoal na lapa-sp. Contrato efetivo. Horário de trabalho comercial. Remuneração e benefícios: R$ 6.250,00 refeitório local assistência médica gym pass ...
A pertencer, soluções em gestão empresarial, busca um(a) coordenador(a) de departamento pessoal. A vaga exige organização, responsabilidade e experiência na área. Mais detalhes sob...
A pertencer, soluções em gestão empresarial, busca um(a) coordenador(a) de departamento pessoal. A vaga exige organização, responsabilidade e experiência na área. Mais detalhes sob...
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Empresa de grande porte de jundiaí contrata coordenador de departamento pessoal. Modalidade: clt - Presencial. Residir em jundiaí ou região. Requisitos: Superior completo ou cursa...
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Curitiba/PR do ramo Recursos Humanos, contrata Coordenador de departamento pessoal.
Atribuições
Responsável pela gestão de todas as atividades relacionadas ao departamento pessoal, processos de folha de pagamento, assegurando a conformidade com a legislação trabalhista, políticas internas e prazos estabelecidos. Ponto focal entre áreas internas e fornecedores externos para garantir a correta execução dos processos de remuneração e encargos sociais. Principais responsabilidades: Coordenar o processamento da folha de pagamento mensal, adiantamentos, férias, 13 salário, rescisões e demais eventos relacionados. Garantir o cumprimento das obrigações legais trabalhistas e previdenciárias, tais como esocial, gfip, caged, rais e dirf. Conduzir e apoiar os processos de remuneração, promoções e progressões por mérito, em parceria com a liderança organizacional e a área de remuneração e benefícios. Representar a empresa como preposto em audiências trabalhistas, bem como apoiar a área jurídica na preparação e fornecimento de documentos para defesa em processos. Suportar a área de recursos humanos e financeira no planejamento orçamentário relacionado à massa salarial. Monitorar afastamentos junto ao inss. Gerenciar processos relacionados ao cumprimento de cotas legais (pcd) e jovem aprendiz. Executar demais atividades inerentes à função, contribuindo para a melhoria contínua dos processos internos e para a satisfação dos colaboradores. Requisitos: Formação superior completa em administração, contabilidade, recursos humanos ou áreas correlatas. Sólidos conhecimentos em legislação trabalhista e previdenciária. Experiência comprovada em processamento e coordenação de folha de pagamento de médio a grande porte. Domínio de sistemas de folha de pagamento. Desejável conhecimento em excel avançado. Perfil analítico, organizado e com foco em resultados e qualidade. Gestão de equipe. O que oferecemos: Plano de saúde, vale-refeição, estacionamento, seguro de vida.
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