Descrição Geral

Conduzir processos de recrutamento e seleção, com alinhamento de perfil, triagem de currículos e entrevistas. Apoiar processos de admissão, onboarding e offboarding. Apoiar rotinas de treinamento e desenvolvimento e levantamento de necessidades de treinamento. Acompanhar indicadores de rh e pesquisas de clima organizacional. Executar ações de comunicação interna e endomarketing. Apoiar projetos de engajamento, cultura organizacional e programas de aprendizes e estagiários. Organizar documentos para auditorias e apoiar rotinas de rh. Requisitos: ensino superior completo ou cursando em psicologia, recursos humanos, administração ou áreas correlatas conhecimento intermediário em pacote office vivência generalista em recursos humanos, com atuação em atividades como recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, indicadores da área e apoio em ações de clima e cultura organizacional. Diferencial: conhecimento em inglês será considerado um diferencial. Benefícios: vale alimentação assistência médica assistência odontológica café da manhã cesta de natal refeitório seguro de vida adiantamento de salário convênio com farmácia gympass/totalpass parcerias educacionais plataforma telemedicina. Salário: a combinar.