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1 Vagas de Emprego para Gerente De Recursos Humanos em Lins/Sp – página 8
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A versátil andaimes e escoramentos busca um gerente de recursos humanos para atuar em colombo, na região metropolitana de curitiba. Responsabilidades: Liderar a equipe de rh com ...
A versátil andaimes e escoramentos busca um gerente de recursos humanos para atuar em colombo, na região metropolitana de curitiba. Responsabilidades: Liderar a equipe de rh com ...
Requisitos: - ensino superior completo em psicologia, administração, gestão de recursos humanos ou áreas correlatas. - pós-graduação e/ou especialização em gestão de pessoas, lider...
Estamos em busca de um(a) profissional sênior de recursos humanos para liderar a implantação, estruturação e consolidação do departamento de rh, com foco inicial nas operações liga...
A versátil andaimes e escoramentos busca um gerente de recursos humanos para atuar em colombo, na região metropolitana de curitiba. Descrição: Liderar a equipe de rh com foco em ...
Liderar a equipe de rh com foco em desenvolvimento do time, eficiência e modernização. Gerenciar os subsistemas de rh: Administração de pessoal, remuneração/benefícios, recrutament...
A versátil andaimes e escoramentos busca um gerente de recursos humanos para atuar em colombo, na região metropolitana de curitiba. Descrição: Liderar a equipe de rh com foco em ...
A versátil andaimes e escoramentos busca um gerente de recursos humanos para atuar em colombo, na região metropolitana de curitiba. Descrição: Liderar a equipe de rh com foco em ...
Local: Santa maria, brasília-df salário: R$6.000,00 + va (r$400,00) + plano de saúde (bradesco ou hapvida) horário de trabalho: Segunda a sexta, das 8h às 18h principais responsabi...
Local: Santa maria, brasília-df salário: R$6.000,00 + va (r$400,00) + plano de saúde (bradesco ou hapvida) horário de trabalho: Segunda a sexta, das 8h às 18h principais responsabi...
A vaga de gerente de recursos humanos exige experiência na área e conhecimento em gestão de pessoas. Responsabilidades incluem recrutamento e seleção, treinamento, desenvolvimento ...
Atividades: Gerenciamento do setor de recursos humanos e todos os seus subsistemas. Construção, acompanhamento e de indicadores, gerenciamento de equipe e liderança. Requisitos: ...
Planejar e gerir os processos de recrutamento e seleção, e retenção de talentos desenvolver e implementar políticas e procedimentos de rh gerenciar programas de desenvolvimento, tr...
Preciso de gerente de recursos humanos, que tenha especialização...
Oportunidade para gerente de recursos humanos na região de joinville, sc. Requisitos: Experiência em gestão de pessoas, liderança, talentos, rh estratégico, rh generalista, rh ind...
Processo seletivo aberto gerente de recursos humanos (presencial, sília/df) está em busca de uma oportunidade estratégica e com impacto direto na gestão de pessoas? Essa vaga é pa...
A vaga de gerente de recursos humanos exige experiência na área e superior em rh, administração, psicologia ou áreas correlatas. é desejável conhecimento em departamento pessoal e ...
Vaga para tech recruiter pleno em pinheiros - sp (próximo à estação fradique coutinho da linha amarela do metrô). Clt + benefícios. Modalidade: Presencial (segunda a quinta) e home...
Atribuições: Liderar a reestruturação do rh e dp, alinhando processos às diretrizes estratégicas da empresa implantar e otimizar rotinas de folha de pagamento, benefícios, ponto ...
Gerir os principais subsistemas de rh (recrutamento, treinamento, remuneração, benefícios, clima, desempenho, relações trabalhistas). Apoiar gestores na gestão de pessoas e desenvo...
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Colombo/PR do ramo Recursos Humanos, contrata Gerente de recursos humanos.
Atribuições
A versátil andaimes e escoramentos busca um gerente de recursos humanos para atuar em colombo, na região metropolitana de curitiba. Responsabilidades: Liderar a equipe de rh com foco em desenvolvimento, eficiência e modernização. Gerenciar os subsistemas de rh: Administração de pessoal, remuneração/benefícios, recrutamento e seleção, dho e segurança do trabalho. Garantir conformidade legal e aplicação das políticas internas de rh. Desenvolver e implementar a estratégia de gestão de pessoas. Rever processos, políticas e indicadores da área de gestão de pessoas. Liderar programas de desenvolvimento organizacional, trilhas de capacitação e desenvolvimento, performance e cultura. Gerir os programas de saúde e segurança no trabalho. Atuar como facilitador(a) da transformação organizacional, apoiando líderes em processos de mudança, desenvolvimento de times, gestão do clima. Gerenciar o orçamento da área, otimizando recursos. Representar o rh em auditorias, negociações sindicais e interfaces institucionais. Cumprir atividades conforme padrões do sistema de gestão da qualidade (sgq). Requisitos: Formação superior completa em administração, psicologia, gestão de rh ou áreas correlatas. Pós-graduação ou mba em gestão de pessoas, administração ou áreas afins. Experiência comprovada em posição de liderança no rh. Sólido conhecimento em legislação trabalhista, remuneração fixa e variável, benefícios, incentivos e meritocracia. Vivência em negociações sindicais. Benefícios: Plano de saúde p/ titular, vale refeição ou refeição do local, vale alimentação, vale combustível, seguro de vida.
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