Atribuições

Atividades desenvolvidas: Responsável por auxiliar o seu superior nas tarefas envolvidas na organização e controle de recursos humanos. Ajuda nos processos admissionais, demissionais, montagem de kits para admissão. Participa do recrutamento de candidatos, entrevistas de seleção e dos treinamentos de novos colaboradores. Responsável em prestar informações aos funcionários da organização, a respeito de assuntos relacionados ao trabalho e orientação sobre seus direitos e deveres. Selecionar currículos, controlar contratos temporários, substituições ou aumento de quadro de funcionários, controlar os vencimentos de contrato por experiência e transferência dos funcionários de setores. Auxilia no fechamento de cartão de ponto e o lançamento dos descontos em sistema; controla os benefícios; faz o arquivo ativo e inativo do departamento. Faz atualizações de ficha de registro e documentos como ctps. Realiza arquivamento e organização de documentos.