Descrição Geral

Se você gosta de trabalhar com pessoas, tem interesse em desenvolver sua carreira em recursos humanos e busca novos desafios, essa oportunidade é para você! Principais responsabilidades: - Condução de processos de recrutamento e seleção - Triagem de currículos, agendamento e condução de entrevistas - Contato e alinhamento com candidatos e gestores durante o processo seletivo - Apoio aos processos de admissão, integração e movimentações de colaboradores - Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas aos benefícios - Suporte às rotinas da área de recursos humanos Requisitos: - experiência com recrutamento e seleção - Conhecimento em indicadores de rh - Pacote office, com domínio intermediário de excel - Boa comunicação, organização e relacionamento interpessoal - Perfil proativo, analítico e orientado para resultados.