Atribuições

Estamos em busca de um(a) analista de recrutamento e seleção para atuar em ambiente ajudando nossa equipe a identificar, atrair e selecionar os melhores talentos. Se você é apaixonado(a) por pessoas, gosta de desafios e tem facilidade em conduzir processos seletivos, essa oportunidade é para você! Responsabilidades conduzir processos de r&s de ponta a ponta (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e feedbacks) utilizar diferentes fontes de captação (linkedin, portais de vagas, hunting, etc.) elaborar descrições de vagas atrativas e alinhadas às necessidades da empresa apoiar gestores na tomada de decisão sobre contratações garantir uma experiência positiva ao candidato durante todo o processo seletivo apoiar em projetos de employer branding e melhorias contínuas na área de rh. Requisitos experiência prévia em recrutamento e seleção conhecimento em entrevistas por competências e técnicas de avaliação boa comunicação oral e escrita organização e habilidade de lidar com múltiplos processos simultâneos vivência com ferramentas de recrutamento digital (linkedin recruiter, gupy, kenoby ou similares). Diferenciais experiência em recrutamento para áreas técnicas (ti, engenharia, contábil, etc.) inglês intermediário ou avançado atuação prévia em consultorias ou empresas de hunting. Benefícios trabalho 100% remoto horário flexível oportunidade de crescimento treinamentos e desenvolvimento contínuo. Salário: A combinar contratação: Clt ou pj (a combinar).