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Estamos contratando analista de dp júnior. Suas principais responsabilidades incluem processos de admissão e documentação, controle e tratamento de ponto, processamento e conferênc...
Objetivo: Profissional responsável pelo controle da movimentação de todo o efetivo, realizar manutenção de ponto, controlar as horas extras,corrigir inconsistências nas marcações O...
Vaga para analista de departamento pessoal, com formação superior completa em administração, recursos humanos, ciências contábeis ou áreas correlatas, experiência comprovada em rot...
Analista de departamento pessoal. Benefícios: Salário da categoria vale alimentação vale transporte plano de saúde plano odontológico 44h/semanais localizado no bairro parque verd...
Acompanhar e tratar os registros de ponto diário prestar suporte no fechamento de folha de pagamento lançamento e controle de benefícios acompanhar colaboradores em caso de acident...
Principais atividades: Acompanhar e tratar os registros de ponto diário prestar suporte no fechamento de folha de pagamento lançamento e controle de benefícios acompanhar colab...
Profissional responsável por executar todas as rotinas de admissão, folha de pagamento, benefícios e encargos sociais, assegurando o cumprimento da legislação trabalhista. Atua com...
Principais atividades: Acompanhar e tratar os registros de ponto diário prestar suporte no fechamento de folha de pagamento lançamento e controle de benefícios acompanhar colab...
Principais atividades: Acompanhar e tratar os registros de ponto diário prestar suporte no fechamento de folha de pagamento lançamento e controle de benefícios acompanhar colab...
Estamos buscando um(a) profissional para atuar em itajaí/sc, oferecendo suporte direto à coordenação de rh nas rotinas de departamento pessoal e nos processos de movimentação de co...
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Analista de pricing – itajaí/sc. As atividades incluem cotação de fretes internacionais e taxas locais (importação e exportação), negociação de tarifas com armadores, companhias aé...
Analista de dp camboriú - Descrição das atividades: realizar controle, cálculo e programação de férias dos colaboradores efetuar processos de rescisão contratual e homologações jun...
Analista de dpcontrole e cálculo de féri camboriú - Controle e cálculo de férias rescisões folha de pagamento envios para e-Socialverificação e apontamento do ponto atendimento aos...
Analista rh e dp itajaí - Estamos buscando analista de rh/dp com experiência como rh generalista, atuando em todos os subsistemas. Será responsável por recrutamento e seleção, gest...
Analista de pricing itajaí/sc - Entre em contato com seno rh: (email confidencial) 22/07....
Sobre a vagabuscamos um analista de dp para integrar nosso time de recursos humanos. O profissional será responsável por garantir a precisão e a conformidade das folhas de pagament...
Realizar atendimento à representantes librepartsfomentar a compra de peças por parte dos representantes e prospectar vendasrealizar orçamentos de pedidos de compra, acompanhando as...
Analista de departamento pessoalse você é apaixonado por gente, processos bem feitos e acredita no poder de um rh estratégico, essa oportunidade é pra você!Suas principais responsa...
Vagas abertas em nossa sede administrativa: - Analista de social media & conteúdo - Analista de performance - Analista de controladoria - Analista de legalização pós-Incorporação V...
Função : ANALISTA DE DP Descrição das atividades: Total conhecimento em todas as rotinas do Departamento Pessoal, inclusive folha de pagamento. Salario combinar conforme a exper...
Descrição Geral
Estamos contratando analista de dp júnior. Suas principais responsabilidades incluem processos de admissão e documentação, controle e tratamento de ponto, processamento e conferência da folha de pagamento, gestão e programação de férias, elaboração e conferencia de rescisões, administração de benefícios, rotinas de esocial e obrigações trabalhistas, atendimento aos colaboradores e organização de documentos e controles do setor. O que buscamos (requisitos): Ensino superior cursando ou completo em rh, administração, ciências contábeis ou áreas correlatas. experiência com rotinas de departamento pessoal. Conhecimento em admissão, folha, férias, rescisões, benefícios e ponto. Conhecimento básico em legislação trabalhista.
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