Atribuições

Ensino superior cursando ou concluído em administração, recursos humanos, contabilidade ou áreas correlatas; conhecimento básico em legislação trabalhista e previdenciária; noções de folha de pagamento, encargos sociais e benefícios; conhecimento básico de esocial; pacote office (principalmente excel intermediário); experiência prévia em rotinas de dp (estágio ou assistente). Competências comportamentais: Organização e atenção aos detalhes; senso de responsabilidade e confidencialidade; boa comunicação e postura profissional; proatividade e vontade de aprender; capacidade de trabalhar com prazos e rotinas; bom relacionamento interpessoal; indicadores de desempenho; cumprimento de prazos de admissões, rescisões e folha; redução de erros operacionais; qualidade no atendimento aos colaboradores; organização e atualização de documentos e informações.