Atribuições

Para você que gosta de desafios e trabalho em equipe, que trabalha focado em resultados e com determinação. Pré-Requisitos: Graduação completa em administração, psicologia, gestão de recursos humanos ou áreas correlatas. experiênciade experiência na área de recursos humanos. Vivência em processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de desempenho e relações trabalhistas. experiência em atividades generalistas da área de recursos humanos Boa comunicação, proatividade e organização Supervisionar e executar os procedimentos, normas e políticas de rh. Assessorar tecnicamente os clientes internos sobre as boas práticas de rh e gestão de pessoas. Processos de avaliação de desempenho e gestão por competências.