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6 Vagas de Emprego para Supervisor De Departamento Pessoal em Horizonte/Ce – página 5
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Estamos em busca de um(a) supervisor(a) de departamento pessoal com perfil analítico, senso de responsabilidade e visão estratégica para condução de equipe e processos. Responsabil...
Vaga para supervisor de dp, com ensino superior completo em contabilidade, administração, recursos humanos ou áreas afins, desejável pós-graduação em gestão de pessoas, direito ou ...
Supervisor(a) de departamento pessoal em goiânia, para empresa de engenharia. Responsabilidades incluem gestão de equipe, rotinas de departamento pessoal e legislação trabalhista....
Supervisor(a) de departamento pessoal em goiânia. Empresa: Empresa de engenharia. A vaga exige experiência em gestão de departamento pessoal e conhecimento da legislação trabalhis...
Supervisor(a) de departamento pessoal em goiânia, para empresa de engenharia. A vaga exige experiência em gestão de pessoas e departamento pessoal. Benefícios: a combinar. Salár...
Vaga para supervisor(a) de departamento pessoal. Necessário experiência comprovada. Local: Campo comprido, curitiba....
Supervisor de departamento pessoal em belo horizonte, minas gerais. A vaga exige conhecimento e experiência em gestão de departamento pessoal. A empresa oferece um ambiente de trab...
Supervisor de departamento pessoal em belo horizonte, minas gerais. Responsável por supervisionar o departamento pessoal. Conhecimento em legislação trabalhista é essencial. Oferec...
Supervisor de departamento pessoal na empresa wepink, da influenciadora virgínia fonseca. Requisitos: Excel avançado ensino superior completo benefícios: Vale alimentação (R$ 50...
A empresa da influenciadora virgínia fonseca, wepink, busca supervisor de departamento pessoal. A empresa se destaca no mercado de cosméticos por meio de vendas ao vivo (live no in...
Vaga para supervisora de departamento fiscal. Responsabilidades: liderar e acompanhar a equipe do departamento fiscal, coordenar rotinas de apuração de impostos, conferência e fech...
Ensino superior completo; excel intermediário a avançado; ter cnh categoria b (definitiva); experiência com gestão de recursos humanos; vasto conhecimento de departamento pesso...
Analista de departamento pessoal para indústria em igarassu - pe. Requisitos obrigatórios: Superior concluído ou cursando residir em igarassu/pe ou cidades próximas. Conhecimento...
Supervisionar o processo de admissão, documentação e benefícios como vale-refeição, vale-transporte, plano de saúde e odontológico supervisionar controle de férias, programação jun...
Responsabilidades: Vivência com liderança na área de dp residir próximo a guarulhos - zona norte sp domínio de toda a rotina trabalhista - sistema protheus ter veículo próprio....
Analista de departamento pessoal para indústria em igarassu - Pe. Requisitos obrigatórios: Superior concluído ou cursando Residir de preferência em igarassu/pe ou cidades próxima...
A transportes bertolini busca um supervisor de departamento pessoal para atuar em cumbica - guarulhos - sp. Atividades: Supervisionar o processo de admissão, documentação e benefí...
Analista de departamento pessoal em igarassu - Pe para indústria. Requisitos obrigatórios: Superior concluído ou cursando Residir em igarassu/pe ou cidades próximas. Conhecimento...
Especialista de departamento pessoal em goiânia, para incorporadora. A nauê consultoria está com diversas oportunidades de emprego em goiânia. Para se candidatar,(informação confi...
Especialista de departamento pessoal em goiânia, para incorporadora. A nauê consultoria está com diversas vagas abertas em goiânia. Para se candidatar,(informação confidencial)...
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Araruama/RJ do ramo Recursos Humanos, contrata Supervisor de departamento pessoal.
Atribuições
Estamos em busca de um(a) supervisor(a) de departamento pessoal com perfil analítico, senso de responsabilidade e visão estratégica para condução de equipe e processos. Responsabilidades: Supervisionar todas as rotinas do departamento pessoal: Folha de pagamento, férias, admissões, rescisões e ponto eletrônico. Garantir a conformidade com a legislação trabalhista, previdenciária, esocial, dctfweb e demais obrigações acessórias. Acompanhar indicadores como absenteismo, turnover e horas extras, elaborando relatórios gerenciais para a diretoria. Coordenar a administração de benefícios e ser referência no atendimento aos colaboradores sobre dúvidas trabalhistas e políticas internas. Promover ambiente de trabalho positivo e colaborativo, com foco na eficiência dos processos e na valorização da equipe. Assegurar o alinhamento entre os custos de pessoal e os objetivos estratégicos da organização. Manter integração constante com as áreas de contabilidade e financeiro, garantindo fluidez na comunicação e precisão nos registros. Requisitos: Ensino superior completo em administração, recursos humanos, contabilidade, direito ou áreas afins. Experiência sólida nas rotinas de departamento pessoal (mínimo ). Vivência anterior em cargos de liderança (mínimo ) salário: Null.
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