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34 Vagas de Emprego para Supervisor Comercial em Campinas/Sp
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Oportunidade de liderança e desenvolvimento de equipes comerciais, atuação estratégica na gestão de processos de vendas e negociação, e impacto direto nos resultados da empresa atr...
Responsabilidades: liderar, orientar e desenvolver a equipe de vendas acompanhar metas, indicadores e desempenho dos consultores atuar diretamente em negociações e fechamento de tr...
Responsabilidades: realizar visitas externas a clientes e potenciais clientes para e oferta de produtos e serviços financeiros, com foco na comercialização de financiamentos de veí...
Responsabilidades: o supervisor comercial responde pelo resultado de vendas da unidade e pela forma como a equipe conduz cada etapa da jornada do cliente da primeira visita à matrí...
supervisionar, orientar e desenvolver a equipe de visitadores/Vendedor externos; acompanhar a rotina de campo, realizando visitas conjuntas e direcionando a atuação da equipe; gara...
Responsabilidades: irá atuar com abertura de novos campos de vendas, marketing e e-Commerce. Requisitos: ensino médio completo. experiência anterior na área comercial, captação de ...
Responsabilidades: ser responsavel pela estrategia de venda do grupo, são 2 a 3 policlinicas do mesmo grupo. Responsavel por estrategias de marketing, eventos interno e externo, pa...
Responsabilidades: realizar vendas, treinamentos, verificação de nas unidades. Apresentar relatórios de performance de vendas e custos. Monitorar o desempenho das equipes. Requisit...
Requisitos: cursando administração, marketing, gestão comercial, áreas da tecnologia boa comunicação verbal e escrita perfil proativo e voltado para resultados interesse pela área ...
Requisitos: ensino superior completo ou em andamento em administração, gestão comercial, economia ou áreas correlatas. experiência em administração de vendas, backoffice comercial ...
Responsabilidades: supervisionar e garantir a eficiência das atividades de administração de locação/vendas, assegurando o correto processamento dos pedidos, atendimento a clientes,...
Especialista comercial....
Requisitos: experiênciaem vendas internas. Paixão por trabalhar com metas e desafios. Excelentes habilidades de comunicação e facilidade para se relacionar com pessoas. Salário: a ...
Requisitos: experiência anterior em vendas e, de preferência, em liderança de equipe comercial academias, redes de fitness/wellness ou varejo de serviços são um diferencial. Salári...
Requisitos: experiência em gestão comercial e liderança de representantes disponibilidade para viagens nacionais (cerca de 50% do tempo) cnh b conhecimento em excel e gestão por in...
Requisitos: o que buscamos ensino técnico ou superior (cursando ou completo) em administração, gestão comercial, marketing ou áreas correlatas experiência em área comercial vivênc...
Requisitos: : experiência na função e no canal food service, bem como, com liderança de representantes comerciais pj desejável ensino superior (cursando ou completo) residir em cam...
Requisitos: coordenar, acompanhar e desenvolver a performance dos representantes comerciais pj na região. Atuar estrategicamente para ampliar a presença da marca no canal food serv...
Requisitos: experiência na função e no canal food service, bem como, com liderança de representantes comerciais pj desejável ensino superior (cursando ou completo) residir em campi...
Requisitos: boa comunicação e facilidade de abordagem perfil comercial (gostar de vender e bater metas) proatividade e energia no atendimento resiliência organização e foco em resu...
Descrição Geral
Atuar como Supervisor(a) Comercial, liderando equipes e gerenciando processos de pré-vendas, vendas e pós-vendas. A posição envolve acompanhamento de metas e indicadores comerciais, além da resolução de problemas e otimização de processos. O modelo de trabalho é presencial. Salário: R$ 5.775,55
Benefícios
Cesta alimentação, bônus por assiduidade, ajuda de transporte, plr, seguro de vida, plano odontológico e plano de saúde opcional.
Requisitos
Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas. experiência anterior em gestão comercial e liderança de equipes. experiência com gestão de processos de pré-vendas, vendas e pós-vendas. Vivência com acompanhamento de metas e indicadores comerciais. experiência na resolução de problemas e gestão de processos. Conhecimentos em técnicas de vendas e negociação. Cursos na área de vendas, técnicas de vendas e/ou marketing serão considerados diferenciais.
Atribuições
Oportunidade de liderança e desenvolvimento de equipes comerciais, atuação estratégica na gestão de processos de vendas e negociação, e impacto direto nos resultados da empresa através do alcance de metas e indicadores.
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