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Contrata-se psicóloga do trabalho em guarapuava - pr. Requisitos: Graduação em psicologia com registro no conselho regional de psicologia (crp) especialização em psicologia organ...

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A occupare busca um(a) psicólogo(a) do trabalho para atuar em curitiba. As responsabilidades incluem avaliação individual, avaliação com testes, avaliação coletiva de organizações ...

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Psicólogo(a) do trabalho - pj local: Serra - es carga horária: 220h - presencial atividades: Medir e apresentar dados estatísticos relacionados à psicologia dos trabalhadores pro...

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Cargo: Psicólogo do Trabalho
Salário: a combinar
Empresa: Kvr do Brasil
Local: Sao Paulo
Modalidade: Home Office
Contrato: Efetivo

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Saúde, contrata Psicólogo do Trabalho.

Atribuições

Estamos em busca de um(a) Psicólogo(a) para atuar em atividades organizacionais, clínicas e psicossociais, contribuindo para o bem-estar e desenvolvimento dos colaboradores internos e dos clientes. O(a) profissional terá atuação estratégica em Recursos Humanos, além de conduzir avaliações e programas voltados à saúde mental e psicossocial Responsabilidades: - Realizar atendimentos psicológicos individuais de acolhimento e apoio breve aos colaboradores. - Apoiar em situações de crise, conflitos internos e mediações no ambiente de trabalho. - Conduzir avaliações psicossociais obrigatórias para colaboradores internos e para colaboradores de empresas clientes, em conformidade com a legislação trabalhista e normas regulamentadoras (NRs). - Elaborar relatórios, laudos e pareceres técnicos das avaliações realizadas. - Desenvolver programas de prevenção de riscos psicossociais e de promoção da saúde mental. - Promover rodas de conversa, grupos terapêuticos e ações educativas sobre estresse, resiliência, prevenção ao suicídio, entre outros temas relevantes. - Apoiar gestores na identificação de fatores de risco psicossociais e no fortalecimento das relações de trabalho. - Integrar-se às equipes de Saúde e Segurança do Trabalho, contribuindo com orientações psicológicas em programas de prevenção. Graduação completa em Psicologia e CRP ativo. - experiência em Psicologia Organizacional, Clínica ou Psicossocial. - Conhecimento em avaliação psicológica e aplicação de testes reconhecidos pelo CFP. - Boa comunicação, empatia e ética profissional. Desejável: - experiência prévia em avaliações psicossociais dentro do contexto de Medicina e Segurança do Trabalho (NRs)

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