Descrição Geral

Coordenador(a) de recrutamento & seleção para liderar a estrutura de talent acquisition de uma empresa de grande porte, com foco em garantir eficiência, qualidade e escala nos processos seletivos, além de estruturar e evoluir programas estratégicos de entrada como estágio, jovem aprendiz e trainee. Responsabilidades: Liderar, desenvolver e acompanhar a performance da equipe de r&s, assegurar comunicação clara entre gestores, candidatos e parceiros, estruturar e aprimorar processos, políticas e rituais de recrutamento, gestão completa dos programas de estágio, aprendiz e trainee, expandir canais e estratégias de atração, incluindo universidades e parcerias, acompanhar slas, funil de recrutamento, lead time e indicadores de qualidade, atuar como ponto estratégico junto ao time de bp e administração de pessoal, conduzir melhorias contínuas em processos (lean, pdca, kaizen), garantir práticas consistentes de diversidade & inclusão, elaborar relatórios gerenciais e análises de performance de contratação, implantar novas tecnologias e ferramentas de apoio (ats, job boards, linkedin etc.). Requisitos: Formação em psicologia, administração, rh ou áreas correlatas, experiência em gestão de equipe de r&s, vivência robusta em grande volume de vagas (preferencialmente indústria, varejo ou logística), experiência com r&s por competências e ferramentas de avaliação, atuação prévia com programas de estágio, aprendiz e/ou trainee, forte capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados, excelente comunicação e habilidade de relacionamento, domínio de plataformas de recrutamento (ats, linkedin, etc.). Diferenciais: Projetos de melhoria contínua (lean, kaizen, pdca), atuação em ambientes industriais ou de alta demanda operacional, conhecimentos em employer branding, participação em iniciativas de diversidade & inclusão, certificações em entrevistas, assessment ou metodologias de seleção. Benefícios: Restaurante no local, assistência médica e odontológica, seguro de vida, convênio farmácia, convênios com universidades, parceria com senai, kit maternidade (para mães e pais), programa fique bem (psicológico, jurídico, nutricional, financeiro), fretado ou vale-Transporte, auxílio creche (para mães com filhos até ). Horário: Segunda a quinta: 07h00 às 17h30 sexta-Feira: 07h30 às 16h30, 1 dia por semana em home office.