Descrição Geral

Vaga para coordenador(a) de gestão de pessoas em parauapebas/pa. Atividades: desenvolver e coordenar as rotinas de recursos humanos e gestão de pessoas, incluindo o planejamento organizacional da empresa, recrutamento e seleção, avaliação de desempenho, folha de pagamento, indicadores, admissões e demissões, relatórios e pareceres técnicos, contratação de empresas de r&s, liderança do setor, movimentação interna de funcionários, planos de capacitação, agendamento de exames admissionais, logística de novos admitidos e representação da empresa em reuniões. Requisitos: formação superior em psicologia, administração, gestão de pessoas ou áreas afins, conhecimento em departamento pessoal e pacote office, experiência em liderança e carteira de habilitação b com experiência em veículos 4x4.