Atribuições

Graduação em recursos humanos, administração, contabilidade ou áreas afins. Mba em gestão de pessoas ou liderança será considerado um diferencial. Responsável pelo processamento e conferência da folha de pagamento, assegurando a precisão nos cálculos, processamento de encargos trabalhistas, controle e cálculo de férias, rescisões e 13 salário, além da gestão de benefícios e envio e validação dos eventos do esocial e das obrigações legais, com atendimento ao cliente. Experiência em empresas de contabilidade é desejável. Remuneração: Salário vale refeição bônus assiduidade convênio médico ajuda de custo no transporte.