Descrição Geral

Responsabilidades: apoiar as rotinas de recrutamento e seleção, incluindo triagem, agendamento e condução de etapas apoiar ações de treinamento, desenvolvimento e integração de novos colaboradores elaborar comunicados internos e apoiar demandas gerais de rh atualizar e organizar documentos e cadastros de colaboradores apoiar rotinas de departamento pessoal, como controle de ponto, lançamentos para folha e conferências dar suporte em processos de admissão, rescisão, férias e afastamentos agendar exames admissionais e demissionais apoiar a administração de benefícios, realizando inclusões, exclusões, conferências e atendimento a colaboradores prestar suporte geral à área, podendo atuar em diferentes frentes conforme necessidade. Requisitos: ensino médio completo residir em são josé dos campos/caçapava - Sp cursando ensino superior em gestão de recursos humanos, administração ou áreas correlatas experiência anterior na área de rh e/ou departamento pessoal experiência em ambiente industrial.