Descrição Geral

Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Apoiar o controle da folha de pagamento, registrando atestados, faltas, licenças e folha de ponto. Preparar e organizar informações para envio à contabilidade (horas extras, comissões, encargos). Apoiar no repasse de dados de comissionamento. Auxiliar na administração de benefícios e políticas internas. Eficiência no apoio aos processos de recrutamento e dp. Requisitos: ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em andamento em administração, rh ou áreas afins). experiência prévia em rotinas de rh ou departamento pessoal. Conhecimento em excel intermediário. Benefícios: plano de crescimento dentro da empresa. Salário: R$ 2.500,00 + ajuda de custo de R$ 200,00.