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2 Vagas de Emprego para Analista Jurídico em Maringá/Pr

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Gestão de ponto eletrônico; Gestão de férias; Gestão de folha; Gestão de benefícios; Afastamentos; Controle de aso; Rescisões e homologações; Preposto em audiências trabalhistas; C...

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LEILÕES JUDICIAIS

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o grupo barigi é o maior revendedor de veículos novos e seminovos do sul do brasil. desde a sua fundação em 1993, o grupo já comercializou mais de 1 milhão de veículos nos estados ...

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A barigi locadora está contratando analista jurídico. Benefícios: Plano de saúde plano odontológico vale refeição vale transporte seguro de vida wellhub (gympass) benefício sesc c...

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Costa Rica

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Acompanhar e realizar relatório de ações jurídicas controlar citações, intimações, licenciamentos, contratos de locação e despesas de ações trabalhistas atuar como preposto em audi...

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Empresa de grande porte em fase de expansão busca um Analista jurídico Para compor seu quadro de funcionários. Requisitos da vaga Nas demandas judiciais, Reunir a documentação nec...

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Procuramos um analista jurídico que tenha atenção aos detalhes e compromisso com a confidencialidade. O profissional será responsável pela análise rigorosa de processos e conformid...

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Estamos em busca de um analista jurídico para integrar nossa equipe. O profissional será responsável pela análise e conferência de processos para liberação de compras, garantindo q...

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O grupo jce brasil, fundado em 1971, com atuação no brasil e américa latina, é formado pelas empresas: aquabrazil, houp, nordtech, nta e toyama. Ao longo de sua história, o grupo c...

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Vaga de Analista Jurídico

Cargo: Analista Jurídico

Salário: a combinar

Empresa: Confidencial Algumas empresas anunciam uma vaga ”confidencial” quando o processo é sigiloso. Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.

Local: Maringa

Modalidade: Presencial

Contrato: Efetivo

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Descrição Geral

Gerir o departamento de recursos humanos. Vaga também disponível para pcd (pessoa com deficiência).

Requisitos

Ensino superior completo; Excel intermediário a avançado; Ter cnh categoria b (definitiva); experiência com gestão de recursos humanos; Vasto conhecimento de departamento pessoal; Será considerado um diferencial ter disponibilidade total inclusive aos sábados.

Atribuições

Gestão de ponto eletrônico; Gestão de férias; Gestão de folha; Gestão de benefícios; Afastamentos; Controle de aso; Rescisões e homologações; Preposto em audiências trabalhistas; Controle de documentos; Admissão e demissão; Controle de colaboradores ativos e inativos.

Disponibilidade

Sábado.

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