Descrição Geral

Prestar suporte jurídico consultivo às áreas da empresa, apoiando gestores na tomada de revisar e negociar contratos diversos, garantindo segurança jurídica às como referência interna em questões trabalhistas, orientando preventivamente lideranças e pareceres jurídicos e analisar riscos relacionados às atividades da processos judiciais e administrativos junto aos escritórios negociações, acordos e tratativas jurídicas quando conformidade com a legislação vigente e apoiar a implementação de boas práticas de políticas, procedimentos e documentos internos sob a ótica de forma integrada com as áreas de rh, operações, comercial e administrativo, contribuindo para decisões seguras e alinhadas aos objetivos do negócio.