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4 Vagas de Emprego para Analista De Recursos Humanos em São José/Sc – página 3
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Analista de recursos humanos Região central chapecó/sc id 807 Principais atividades Conduzir processos internos de recrutamento e seleção Realizar controle de cartão-Ponto Organiz...
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Atividades: Conduzir os processos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento do perfil até a contratação. Realizar o onboarding e acompanhar a integração de novos colaboradores...
Funções referente a vaga....
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Recursos humanos itajaí - Olá a vi group está crescendo venha fazer parte do nosso time!Ótima oportunidade na área de de meio + vale alimentação. (email confidencial) entre em con...
Analista de recursos humanos navegantes - Buscamos um(a) profissional de recursos humanos que atue de forma estratégica, responsável por atrair, recrutar apoiando as lideranças. Re...
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Recursos humanos itajaí - Olá a vi group está crescendo venha fazer parte do nosso time!Ótima oportunidade na área de + vale transporte + vale de meio segunda à sexta feira. (emai...
Candidate-Se rapidamente pelo email: (Email Confidencial) nível: coordenador cursos de: ensino superior completo em administração recursos humanos gestão comercial psicologia ou ár...
Analista de recursos humanos gaspar - Vaga de rhanalista de recursos humanos. (precisa ter experiência). Vaga para empresa de gaspar com transporte fretado para blumenau e itajaí. ...
Analista de recursos humanos (rh) itajaí - Detalhes da vaga:cargo: analista de recursos humanos (rh)responsabilidadesconduzir processos de recrutamento e seleçãorealizar integração...
Recursos humanos itajaí - Olá a vi group está crescendo venha fazer parte do nosso time!Ótima oportunidade na área de + vale transporte + vale de meio segunda à sexta feira. (emai...
Recursos humanos itajaí - Vaga: rh / endomarketingestamos em busca de um(a) profissional para atuar com rh generalista e endomarketing,apoiando o desenvolvimento da cultura e o eng...
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Biguaçu/SC do ramo Recursos Humanos, contrata analista de recursos humanos.
Atribuições
Atividades e responsabilidades: => treinamento & desenvolvimento: Promover treinamentos internos comportamentais Definir necessidades de treinamento em acordo com os gestores locais Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento de liderança e sucessão Conduzir avaliações de desempenho e aplicar pesquisas de clima organizacional Gerenciar iniciativas de desenvolvimento de talentos Responsável por garantir o cumprimento das políticas e programas de rh disseminando a cultura e os valores organizacionais Atendimento a gestores e colaboradores na fábrica => administração de pessoal: Responsável pela gestão, envio e conferência de documentos de admissão, demissão, rescisão, férias e benefícios para o outsourcing de folha de pagamento Tratativas de ponto eletrônico Assegurar o perfeito cumprimento da legislação trabalhista para a relação entre a empresa e o colaborador. Emissão e organização da documentação pertinente Gestão do atendimento e entrega de documentos em auditorias, fiscalizações, sesmt, brigada de emergência, cipa e processos jurídicos Desempenhar atividades em projetos e melhorias em sistemas de recursos humanos Analisar dados/informações, consolidando estudos que subsidiem a tomada de decisão Envio dos documentos de admissão, demissão. => recrutamento & seleção: Atuar com recrutamento interno e de cargos operacionais Aplicar teste e elaborar parecer Preparar e organizar o onboarding Desenvolver parcerias entre escolas e/ou universidades Acompanhar custos e orçamentos de recrutamento Responsável pela integração e avaliação durante o período experiência => requisitos: Curso superior completo em psicologia, administração, gestão de rh ou áreas correlatas Experiência generalista em rh e dp Cnh categoria B => experiência exigida: mínimo de experiência em rh generalista. => habilidades: Conhecimento em dho - Desenvolvimento humano organizacional (obrigatório) Habilidades para criar planilhas detalhadas, gráfi
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