Descrição Geral

Buscamos um(a) profissional de rh generalista para atuar de forma estratégica e operacional, sendo peça-Chave no suporte à gestão de pessoas e no bom funcionamento dos processos internos. Principais responsabilidades: Recrutamento e seleção (divulgação, triagem, entrevistas e proposta) Admissões, demissões, férias e homologações Apoiar no fechamento de folha Correções de folha, rescisões e lançamentos de encargos Gestão de ponto eletrônico e banco de horas Administração de benefícios e relacionamento com fornecedores Executar e acompanhar onboarding e integração de novos colaboradores Ações de clima, engajamento, cultura organizacional e comunicação interna Apoiar processos de avaliação de desempenho e pesquisas de clima Apoio em treinamentos e iniciativas de desenvolvimento Atuar como ponto de apoio para colaboradores e lideranças Acompanhar indicadores de rh Atuar como parceiro de mudança e referência para a equipe no dia a dia Requisitos: Ensino superior completo em administração, psicologia, recursos humanos, ou áreas correlatas Conhecimento em legislação trabalhista experiência com sistemas de rh Excel intermediário (será um diferencial o avançado) Competências que buscamos: Organização e gestão de múltiplas demandas Boa comunicação, empatia, atenção, proatividade, discrição e responsabilidade com informações sensíveis Benefícios: Vale refeição Cesta básica Convênio médico Convênio odontológico Convênio farmácia Seguro de vida.