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3 Vagas de Emprego para Analista De Gestão De Pessoas em Eunápolis/Ba – página 5
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Condução de processos seletivos end to end, atuando com recrutamento e seleção de vagas de diferentes perfis; Condução de em grupo; Elaboração de pareceres; Análise de dados e dash...
Acompanhamento funcional de 45 e 90 dias Avaliação de competência (plataforma feedz) Pesquisa de clima (organização na plataforma feedz)....
Responsável pelo processo completo de recrutamento e seleção (end to end) de profissionais da área assistencial, garantindo a atração, triagem, seleção e admissão de candidatos sel...
Conduzir processos seletivos end to end para vagas operacionais em nível Brasil; Atuar de forma estratégica e ativa na atração de candidatos, utilizando diferentes fontes e abordag...
Construção e manutenção de painéis de bi e relatórios de performance para a coordenação; Desenvolvimento de controles automatizados para suporte à tomada de decisão; Extração, trat...
Condução de processos seletivos....
Recrutamento e seleção de vagas administrativas com foco em perfis técnicos e especializados, como: engenharia, qualidade, vagas administrativas e de gestão, segurança, big data, c...
Gerenciamento dos processos de recrutamento e seleção através da plataforma gupy e linkedin. Acompanhamento funcional de 45 e 90 dias. Avaliação de competências utilizando a plataf...
Identificar e solucionar deficiências técnicas e processuais, participando ativamente de discussões e iniciativas de melhoria. Atender e resolver chamados técnicos utilizando ferra...
Apoiar todos os setores da empresa com análises de dados e painéis de gestão que contribuam para o alcance das metas, assim como efetuar levantamento de dados para atendimento de d...
Registrar e validar pedidos de vendas no sistema erp (sap, totvs, oracle ou outro); Realizar conferência de dados dos pedidos (preço, condições comerciais, prazos, etc.); Acompanha...
Recrutamento e seleção de vagas de alta complexidade b2b (iot e cloud); Condução de processos seletivos end to end; experiência com ats preferência gupy; Olhar analítico e para ind...
Irá desenvolver atividades de consultoria para clientes utilizando ferramentas de gestão financeira....
Conduzir integralmente os processos de recrutamento e seleção, desde a definição do perfil das vagas em conjunto com as áreas requisitantes até a condução da contratação; Divulgar ...
Realizar o recrutamento e seleção para posições de alto volume em call center, garantindo a eficiência no preenchimento das vagas; Conduzir processos seletivos com foco na diversid...
identificar e analisar as necessidades de gp das unidades industriais, se antecipando na proposição de soluções, influenciando tecnicamente a tomada de decisão com impacto em pesso...
recrutamento e seleção de posições de volume call center; foco em todos os pilares de diversidade; condução de dinâmicas em grupo; triagem de curriculos; hunting de profissionais n...
Atuar de forma estratégica e ativa na atração de candidatos, utilizando diferentes fontes e abordagens. Gerenciar processos por meio de ATS (Gupy será um diferencial). Acompanhar e...
Gestão do plano de cargos e salários; Gestão da avaliação de desempenho; Ajuste da rotina dos setores junto aos gerentes; Entrevistas com candidatos; Controle dos processos seletiv...
Atuar com ações de endomarketing, campanhas internas, eventos corporativos, programas de reconhecimento e iniciativas de engajamento....
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Rio de Janeiro/RJ do ramo Recursos Humanos, contrata Analista de Gestão de Pessoas.
Requisitos
Ensino superior em rh, psicologia ou afins; experiência com recrutamento e seleção focado em volume; Habilidade para trabalhar em equipe; Habilidade para atuar com processos de grande volumetria.
Atribuições
Condução de processos seletivos end to end, atuando com recrutamento e seleção de vagas de diferentes perfis; Condução de em grupo; Elaboração de pareceres; Análise de dados e dashboards; Foco em todos os pilares de diversidade.
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