Descrição Geral

Atividades: Administrar e controlar todos os benefícios corporativos. Ser o ponto de contato entre empresa, colaboradores e prestadores dos benefícios. Realizar processo completo de admissão e integração do colaborador. Controlar o período aquisitivo, emitir avisos e lançar dados na folha de pagamento. Realizar cadastros de novos produtos, itens ou serviços utilizados nos processos internos. Apoiar a empresa terceirizada (apetit), atuando na resolução de problemas, qualidade de serviços e relacionamento. Apoiar a gerência de zeladoria para que processos e atividades sejam realizados de forma correta. Competências: Atenção aos detalhes e organização Proatividade Senso de responsabilidade Boa comunicação Trabalho em equipe Requisitos: Ensino superior completo em administração, contabilidade ou áreas correlatas experiência com sistema de folha e gestão de benefícios Habilidade com planilha e relatórios para controle de prazos, custos e movimentações mensais.