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1 Vagas de Emprego para Analista De Administração em Atibaia/Sp

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Cargo: analista de administração
Salário: a combinar
Empresa: Confidencial Algumas empresas anunciam uma vaga ”confidencial” quando o processo é sigiloso. Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.
Local: Atibaia
Modalidade: Presencial
Contrato: Efetivo

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de Atibaia/SP do ramo Administrativo, contrata analista de administração.

Atribuições

A brasterápica pharmacêutica, é uma indústria do seguimento farma, localizada na cidade de atibaia, e buscamos para essa oportunidade, um profissional, com os seguintes requisitos: formação: graduação completa ou em andamento (gestão de recursos humanos, administração, contabilidade ou correlatas) ter ou mais na função ou em função correlata. Requisitos: efetuar todo o processo de admissão desde a divulgação. Preparar a folha de pagamento mensalmente (hora extra, remuneração variável, adicionais, vale transporte, faltas legais, atestados médicos e salários) visando seu correto processamento controlar marcação de ponto, cumprimento de carga horária de trabalho, atestados, faltas e demais justificativas, para o monitoramento da jornada de trabalho efetuar lançamentos na folha de pagamento. Cadastro e atualização de dados, de colaboradores no sistema protheus, seguro de vida, convênios e parcerias administrar benefícios como vale alimentação, vale refeição, cartões presente, convênios etc. Orientando os colaboradores sobre o funcionamento deles emitir relatórios mensais com dados da folha de pagamento para efeito de contabilização e controle de custos atendimento a colaboradores, referente a informações e dúvidas relacionadas ao departamento de rh. Manter-Se comprometido com o sistema de gestão da qualidade, seguindo as normas e procedimentos preestabelecidos, visando garantir o cumprimento das políticas da empresa zelar pela ordem, guarda e conservação dos materiais, equipamentos e informações confidenciais sob sua responsabilidade, bem como manter a organização de toda a documentação referente ao processo de trabalho, inclusive arquivo morto executar outras atividades correlatas a critério do seu superior imediato e/ou relacionadas aos procedimentos do seu setor de trabalho juntar documentação necessária em casos de processos trabalhistas controlar as admissões, agendamento de exames, recebimento de documentações e integração. organizar atividades de comemoraçõe

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