Vaga de Gerente de Recursos Humanos

Atribuições

Necessária experiência comprovada em carteira. Superior em administração, psicologia ou áreas afins. Pós-Graduação na área de gestão de pessoas. Sólida vivência como gerente de rh, se for em indústria, será um diferencial. Domínio de todos os subsistemas de rh e dp. Pacote office avançado. experiência com legislação trabalhista, relações sindicais e e-Social. Vivência ou conhecimento na elaboração de planos de sucessão, retenção de talentos e pdl. Atividades: gerenciar todos os processos ligados à área de gestão de pessoas (r&s, t&d, comunicação, endomarketing e clima organizacional). Gerenciar todos os processos ligados às áreas de dp, recepção, portaria e serviços gerais. Gerenciar políticas de benefícios, incentivo, reconhecimento e premiações. Planejar políticas de benefícios, incentivo, reconhecimento e premiações. Planejar e acompanhar ações de responsabilidade social, sustentabilidade e qualidade de vida no trabalho. Gerenciar todos os indicadores das áreas sob sua responsabilidade. Administrar orçamento da área conforme planejamento estratégico. Disseminar e implementar a cultura organizacional ligada aos valores, normas e políticas. Responder e participar de reuniões estratégicas e de resultado. Benefícios: assistência médica assistência odontológica vale transporte refeição no local rota da empresa, prêmio por assiduidade e desconto em produtos da empresa. Salário: a combinar horário: comercial regime de contratação: efetivo (clt) vagas: 1 cidade: maranguape - Ce.