Vaga de Analista de Recrutamento e Seleção

Atribuições

Responsabilidades e atribuições: Receber, imprimir, arquivar e selecionar currículos divulgar vagas realizar processos seletivos agendar e realizar entrevistas, presencial ou online, individual ou em grupos, de acordo com a demanda cadastrar candidatos no sistema: Dados pessoais e laudos candidatos para avaliação com responsáveis pelas vagas orientar candidatos sobre a documentação e exames admissionais agendar exames médicos admissionais conferir e cadastrar documentos para admissão de novos colaboradores apoiar processo de integração de novos colaboradores realizar entrevista de desligamento avaliar colaboradores para retorno ao trabalho, quando solicitado elaborar laudos e pareceres realizar treinamentos sempre que necessário elaborar descrições de cargos realizar avaliações para candidatos internos à cargos de liderança através de avaliações e testes psicológicos fazer visitas à unidades para atendimento e orientação aos colaboradores para o desenvolvimento profissional arquivar documentos apoiar as demais atividades do setor de recrutamento quando necessário. Requisitos e qualificações: Ensino superior completo em psicologia, recursos humanos ou gestão de pessoas experiência prévia em recrutamento e seleção conhecimento em sistema hcm/erp conhecimento em excel nível intermediário habilidades de comunicação verbal e escrita será um diferencial se conhecer sistema sênior capacidade de trabalhar de forma colaborativa em equipe. Informações adicionais: Remuneração compatível com as responsabilidades da posição vale alimentação alimentação no local academia estacionamento excelente ambiente de trabalho e oportunidades de desenvolvimento profissional.