Atribuições

Atividades: Conduzir processos de recrutamento e seleção a nível regional auxiliar no levantamento de necessidades de treinamento e desenvolvimento dos colaboradores acompanhar a execução do plano anual de capacitação e desenvolvimento apoiar as ações de treinamentos e seus controles, de acordo com procedimentos estabelecidos pela organização aplicar treinamento de integração para novos colaboradores e demais temas relacionados à área de rh apoiar os gestores nos ciclos de avaliação de desempenho alimentar e acompanhar a evolução dos indicadores de desempenho da área realizar entrevistas de desligamento apoiar na organização de campanhas e eventos institucionais. Requisitos: Ensino superior em andamento ou concluído em gestão de recursos humanos ou administração de empresas experiência com processos de recrutamento e seleção, incluindo alto volume de vagas operacionais e administrativas cnh b disponibilidade para viagens. Benefícios: Convênio com o clube sesi de betim plano de saúde (unimed coparticipativo) plano odontológico programa de participação nos resultados seguro de vida em grupo vale alimentação vale refeição vale transporte, fretado ou vale combustível wellhub (gympass) local de trabalho: Uvs essencis betim.