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1 Vagas de Emprego para Supervisor De Dp em Cabo De Santo Agostinho/Pe – página 2
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Formação: superior completo em administração, recursos humanos ou áreas afins. experiência comprovada na área de departamento pessoal. Conhecimentos em legislação trabalhista, enca...
Profissional eficiente para coordenar e supervisionar as atividades da equipe do departamento pessoal, garantindo o cumprimento de prazos e a eficiência dos processos. Requisitos: ...
Formação: Superior concluído em administração ou ciências contábeis. Desejável especialização em gestão de compras e vivência com demandas de suprimentos e/ou almoxarifado. Local d...
Ensino médio completo. Necessario experiência na função. Ser (a), proativo (a), (a) e facilidade de trabalhar em equipe....
Empresa de limpeza urbana em recife contrata: Supervisor de equipe Requisitos: ensino médico completo experiência com liderança de equipes Cnh: a Disponibilidade de horário Benef...
A empresa de limpeza urbana em recife busca um supervisor de equipe com ensino médio completo, experiência com liderança de equipes, cnh: a e disponibilidade de horário. Benefícios...
Requisitos: residir em igarassu/pe ou cidades vizinhas superior em administração ou recursos humanos ou afins pacote office nível intermediário/avançado experiência comprovada ...
A vaga de supervisor (a) - Rh / dp exige ensino superior completo em psicologia, administração e afins, experiência na gestão de pessoas e facilidade de comunicação interpessoal. S...
Vaga para supervisor(a) de dp. Requisitos: experiência em construção civil e escritórios de contabilidade....
Vaga para supervisor (a) de dp em recife, com experiência em construção civil e escritórios de contabilidade....
experiência em escritório de contabilidade e construção civil será um diferencial....
Ensino médio completo. Necessario experiência na função. Pacote office completo. Ser (A), proativo (A), (A) E facilidade de trabalhar em equipe. Acompanhamento fluxo de caixa emi...
Profissional responsável supervisionar e acompanhar a realização das demais atividades: Cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (fgts, inss e ir). Processo admissional e de...
Empresa do segmento da construção civil contrata supervisor(a) de dp. Requisitos: - Graduação completa em administração ou áreas correlatas - Amplo conhecimento do e-Social - Vivên...
Vaga para supervisor(a) de dp em empresa do segmento da construção civil, localizada em recife - Pe Requisitos: - Graduação completa em administração ou áreas correlatas - Amplo co...
A vaga de supervisor (a) - Rh / dp exige ensino superior completo em psicologia, administração e afins, experiência na gestão de pessoas e facilidade de comunicação interpessoal. S...
Vaga para supervisora de dp em recife-Pe. Salário de r$4.000,00 mais benefícios (plano de saúde, plano odontológico, alimentação e transporte). Horário comercial de segunda a sexta...
A vaga de supervisor (a) - Rh / dp exige ensino superior completo em psicologia, administração e afins, experiência na gestão de pessoas e facilidade de comunicação interpessoal. S...
Superior completo em administração ou áreas afins. Pacote office necessario experiência na função. Pacote office completo. Ser (A), proativo (A), (A) E facilidade de trabalhar em...
Ensino superior completo. Necessario experiência na função. Pacote office completo. Sem mais informações....
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Recife/PE do ramo Recursos Humanos, contrata supervisor de dp.
Atribuições
Formação: superior completo em administração, recursos humanos ou áreas afins. experiência comprovada na área de departamento pessoal. Conhecimentos em legislação trabalhista, encargos sociais e práticas de recursos humanos. Habilidades de liderança, comunicação efetiva e resolução de problemas. Domínio em sistemas e ferramentas de gestão de pessoas. Principais responsabilidades: Coordenar e supervisionar as atividades da equipe do departamento pessoal, garantindo o cumprimento de prazos e a eficiência dos processos Realizar o recrutamento, seleção, admissão e desligamento de colaboradores, de acordo com as políticas da empresa Elaborar e acompanhar a folha de pagamento, encargos sociais e benefícios Orientar e capacitar a equipe, promovendo o desenvolvimento profissional e individual dos colaboradores Manter atualizados os registros e documentações relacionados à gestão de pessoas Analisar e propor melhorias nos processos do departamento pessoal, visando maior eficiência e produtividade. A empresa oferece: remuneração compatível com o mercado, vale transporte e alimentação.
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