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Vagas abertas para costureiro, auxiliar de produção, montador de bolsas e carteiras em couro e cortador manual e balancim, com experiência nas funções ....
O camarões natal está contratando! Requisitos: - conhecimento da técnica de serviço à la carte - experiência/curso na área - domínio em inglês/espanhol (diferencial) - disponibili...
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Distribuir correspondência em domicílios e conduzir malas postais. Entregar correspondências e encomendas e recolher assinatura do recebedor. Garantir a assiduidade do serviço, pre...
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Empresa localizada na cidade de Goiânia/GO do ramo Logística, contrata carteiro....
Empresa up eventos contrata carteiro para trabalhar no correios de ac campos novos, realizando entregas das encomendas e atendo as demandas solicitadas pelo correio....
Gestor(a) de carteira para guaramirim sc Principais atividades: análise e liberação de crédito relacionamento com clientes. Requisitos: ensino superior cursando/completo pacote...
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Florianópolis/SC do ramo Logística, contrata carteiro.
Atribuições
vendedor(a) - florianópolis e palhoça sobre a empresa: (incluir aqui uma breve descrição da empresa, se disponível na vaga original, caso contrário, omita esta seção) principais responsabilidades: gestão de relacionamento com clientes: acompanhamento da carteira de clientes, estabelecendo contato por meio de vendas presenciais e diversas plataformas de comunicação. construção de relacionamentos duradouros e fidelização da clientela. demonstração e venda de produtos: eficaz dos produtos, destacando seus benefícios e vantagens por meio de um atendimento personalizado e humanizado. identificação das necessidades individuais dos clientes e proposição de soluções adequadas. negociação e fechamento de vendas: elaboração de propostas comerciais, negociação de preços e condições de pagamento, visando o fechamento de vendas de forma eficiente e lucrativa. registro e controle de vendas: manutenção de registros precisos de todas as atividades de vendas, utilizando os sistemas e ferramentas fornecidos pela empresa. acompanhamento de indicadores de desempenho e metas de vendas. participação em reuniões: participação ativa em reuniões semanais para compartilhamento de informações relevantes, avaliação de desempenho, feedback e planejamento estratégico de vendas. contribuição para o crescimento e fortalecimento da equipe. organização e manutenção da loja: zelar pela organização e manutenção do ambiente de trabalho, colaborando com a arrumação, exposição e armazenamento dos produtos na loja. desenvolvimento profissional: participação em treinamentos contínuos e cursos internos (ead) para aprimoramento de habilidades de vendas, conhecimento de produtos e técnicas de relacionamento com o cliente. outras atividades: realização de outras atividades relacionadas à função de vendas, conforme demanda da loja. requisitos desejáveis: excelente comunicação, empatia, e proatividade. experiência comprovada em vendas (especificar se necessário, ex: varejo, atendimento ao público). o
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