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Responsável por toda a rotina de dp (conferência folha de pagamento, relógio de ponto, processo de admissão e demissão, programação e controle de férias). Realizará a administração...
O profissional será responsável por dar suporte às atividades do departamento de rh, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas, organização de documentos, control...
Vaga para assistente de recursos humanos em ipatinga/mg. Requisitos: formação em andamento ou concluída em administração, psicologia, gestão de rh ou áreas correlatas. Organização,...
Vaga para assistente de recursos humanos em ipatinga-Mg, com vivência em rh e rotinas administrativas, familiaridade com ferramentas digitais, planilhas e sistemas, resiliência e a...
Vaga para assistente de recursos humanos em ipatinga-Mg. Requisitos: Vivência em rh e rotinas administrativas, familiaridade com ferramentas digitais, planilhas e sistemas, resiliê...
Vaga para assistente de recursos humanos em divinópolis - mg, faça parte de uma empresa com maisde tradição no setor do agronegócio....
Vaga para assistente de recursos humanos em divinópolis - mg, empresa com maisno setor do agronegócio. Requisitos: Experiência na função. Benefícios: A combinar....
A supercal pains ltda está contratando assistente de recursos humanos. Requisitos: - - cnh b - experiência com rh - habilidades com o pacote office. Atividades: - realizar ativid...
Vaga para assistente de recursos humanos, com requisitos como formação em psicologia, administração ou áreas correlatas, experiência em rotinas de rh, boa comunicação, organização ...
A ntw contabilidade, rede de escritórios contábeis do brasil, busca assistente de recursos humanos para sua unidade em ipatinga - mg. Requisitos: Desejável experiência. Benefícios...
A politruck busca um(a) assistente de rh para sua unidade em formiga/mg. Requisitos: Experiência em rotinas administrativas, departamento pessoal e rh conhecimento em informátic...
Oportunidade para pessoas 40+ na vila mariana - Sp Tarefas: Recrutamento e seleção (busca de currículos e contato com candidatos) Entrevista Suporte no fechamento e administração ...
Oportunidade para pessoas 40+ em vila mariana - São paulo/sp. Tarefas: Recrutamento e seleção (busca de currículos e contato com candidatos) Entrevista Fechamento e administração d...
Acompanhamento espelho Fechamento de folha Admissões Salários e benefícios Departamento pessoal Requisitos: Conhecimento na área de rh Ensino médio completo / superior cursan...
Acompanhamento espelho fechamento de folha admissões salários e benefícios departamento pessoal requisitos: Conhecimento na área de rh ensino médio completo / superior cursan...
Acompanhamento espelho Fechamento de folha Admissões Salários e benefícios Departamento pessoal Requisitos: Conhecimento na área de rh Ensino médio completo / superior cursan...
Acompanhamento espelho fechamento de folha admissões salários e benefícios departamento pessoal requisitos: Conhecimento na área de rh ensino médio completo / superior cursan...
Acompanhamento espelho fechamento de folha admissões salários e benefícios departamento pessoal requisitos: Conhecimento na área de rh ensino médio completo / superior cursan...
Acompanhamento espelho Fechamento de folha Admissões Salários e benefícios Departamento pessoal Requisitos: Conhecimento na área de rh Ensino médio completo / superior cursan...
Principais atividades: Realizar o processo de recrutamento e seleção de vagas operacionais e administrativas triagens de currículos, alinhamento de perfil comportamental, divulga...
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Uberlândia/MG do ramo Recursos Humanos, contrata assistente de recursos humanos.
Atribuições
Responsável por toda a rotina de dp (conferência folha de pagamento, relógio de ponto, processo de admissão e demissão, programação e controle de férias). Realizará a administração de salários e benefícios. Responsável por recrutamento e seleção, auxiliar operações diárias das funções e obrigações de rh. Providenciará suporte administrativo para executivos e gestores das áreas, negociará as solicitações de funcionário relacionadas com problemas, regras e regulamentos de recursos humanos, além disso deverá realizar campanhas de comunicação interna colaboradores, cuidar de eventos internos relacionados a funcionários, como aniversários, comemorações, palestras e treinamentos.
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