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Condução de processos seletivos (divulgação, triagem, entrevistas e integração/onboarding) apoio às rotinas de folha de pagamento, férias, benefícios e controle de ponto suporte ao...
Curso de indicadores de rh com carga horária de 10 horas, abordando indicadores de recrutamento, seleção, treinamento, desenvolvimento, desempenho, remuneração e benefícios, e comp...
Sobre a vagaestamos em busca de um analista de recursos humanos jr para integrar nossa equipe de operações. O profissional atuará no apoio ao planejamento, execução e controle de p...
Oportunidade para atuar na área de recursos humanos do grupo farol. Início imediato para diversas vagas, com oportunidades também para início em agosto. Benefícios: mais de 30 bene...
Temos vaga para analista de recursos humanos. Local de trabalho: jardim goiás - Goiânia Regime: clt Horário: segunda a sexta-Feira, das 8h às 18h Principais atividades: - Condução ...
Vaga para analista de recursos humanos generalista na empresa moinho fino. Necessário morar próximo ao polo empresarial - Aparecida de goiânia. Horário de trabalho: segunda a sexta...
Temos vaga para analista de recursos humanos em águas de goiás - Go. Perfil desejado: experiência na área de recursos humanos Formação preferencialmente em psicologia Requisitos:...
Vaga para analista de recursos humanos generalista na empresa moinho fino. Necessário morar próximo ao polo empresarial - Aparecida de goiânia. Horário de trabalho: segunda a sexta...
Temos vaga para analista de recursos humanos em águas de goiás - Go. Perfil desejado: - experiência na área de recursos humanos - Formação preferencialmente em psicologia Requisito...
Levantamento da cultura, missão, visão e valores da empresa; Identificação das necessidades de gestão de pessoas; Avaliação do clima organizacional; Recrutamento e seleção; Integra...
Conduzir processos de recrutamento e seleção (triagem, entrevistas e pareceres) apoiar rotinas de admissão, integração e desligamento acompanhar indicadores de rh apoiar ações de e...
Total vidros contrata: Analista de recursos humanos Vaga para goiânia-Go Oportunidade estratégica e generalista para estruturar, os processos de rh em ambiente misto de indústria e...
O analista de rh será responsável por conduzir processos de recursos humanos, como recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de indicadores e apoio às liderança...
Oportunidade para analista de rh em goiânia - Go. Requisitos: experiência em recrutamento e seleção e desenvolvimento de liderança e equipes Formação em gestão de rh, psicologia, a...
Vaga para analista de recursos humanos.(Informação Confidencial) Endereço: av. Goiás, n 5299, cep (Informação Confidencial)goiânia, go Site: (Informação Confidencial) Instagram: ....
Vaga para analista de recursos humanos. Requisitos: Ensino superior completo ou cursando em psicologia, administração, recursos humanos ou áreas correlatas. Conhecimento em pacote ...
Oportunidade para analista de recursos humanos na opus. Local: goiânia go. Requisitos: Ensino superior completo em psicologia, administração ou áreas afins experiência com indicad...
Analista de recursos humanos Requisitos: Ensino superior completo ou cursando em psicologia, administração, recursos humanos ou áreas correlatas. Conhecimento em pacote office é im...
Atribuições: Responsável pelos processos de recrutamento e seleção, integração, e acompanhamento de jovens aprendizes. Também será responsável por apoiar ações relacionadas ao clim...
Responsável pelos processos de recrutamento e seleção, integração, e acompanhamento de jovens aprendizes. Também será responsável por apoiar ações relacionadas ao clima organizacio...
Descrição Geral
Condução de processos seletivos (divulgação, triagem, entrevistas e integração/onboarding) apoio às rotinas de folha de pagamento, férias, benefícios e controle de ponto suporte aos processos de avaliação de desempenho e clima organizacional organização de treinamentos e ações de desenvolvimento de pessoas elaboração e acompanhamento de indicadores de rh (turnover, absenteísmo, headcount, entre outros) apoio aos gestores nas demandas relacionadas à gestão de pessoas apoio às demandas administrativas e de compliance trabalhista do setor. Ensino superior completo em recursos humanos, administração, psicologia ou áreas correlatas (pós-Graduação em gestão de pessoas será um diferencial) conhecimento em pacote office, especialmente excel familiaridade com sistemas de rh (totvs, gupy, sólides ou similares) noções de legislação trabalhista e previdenciária experiência com rotinas de r&s, t&d e clima organizacional perfil organizado, proativo e com boa capacidade de estruturação de processos. Benefícios: salário a combinar (pretensão salarial), vale-Transporte, refeição na empresa, plano de carreira. Salário a combinar.
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