Vaga de Analista de Remuneração

Atribuições

Oportunidade analista de remuneração junior/pleno - # Remoto Tipo de contrato: pj Remuneração fixa + benefícios Requisitos: graduação cursando ou completa em administração, economia, engenharia, gestão de rh ou áreas correlatas. vivência com modelos de remuneração variável, incluindo comissões, bônus, metas escalonadas, plr, entre outros. conhecimento em estratégias de cargos e salários, estruturação de tabelas, políticas de remuneração e pesquisas de mercado. experiência com excel/sheets (intermediário), conhecimento em ferramentas como power bi ou looker será um diferencial. habilidade para comunicação com diferentes níveis da organização, incluindo diretores e sócios. perfil proativo, autônomo e com pensamento estratégico, capaz de propor soluções e conduzir entregas com independência. Formação: Ensino superior completo Curso: administração, economia, engenharia, gestão de rh ou áreas correlatas. Obs: pode estar cursando em fase final.