Vaga de Gerente de Recursos Humanos

Descrição Geral

Estamos buscando um(a) gerente de rh para liderar a área e implementar processos estratégicos que fortaleçam a cultura organizacional e impulsionem a performance da empresa. Responsabilidades: Estruturar e gerenciar políticas e processos de rh, incluindo: cargos e salários, trilhas de carreira e sucessão, avaliação de desempenho, programas de desenvolvimento, ciclo de gestão de pessoas, remuneração e benefícios. Atuar como business partner, sendo elo entre liderança e equipes. Conduzir recrutamento e seleção com foco em agilidade e qualidade (uso da plataforma sólides). Apoiar demandas administrativas e contribuir para decisões estratégicas. Fortalecer a cultura organizacional e promover um ambiente de alta performance. Perfil desejável: experiência sólida em estruturar áreas de rh em empresas familiares ou em transformação. Atuação generalista com domínio dos subsistemas de rh. Capacidade de unir visão estratégica com execução prática. Vivência com modelos pj e clt, incluindo práticas de remuneração atrativas para pjs. O que oferecemos: Contratação pj (13nf). Salário compatível (a definir na entrevista). 30 dias de recesso remunerado após 12 meses. Auxílio combustível. Vale-Refeição.