Vaga de Analista de Remuneração

Descrição Geral

Gerir metas mensais das diretorias, assegurando consistência dos dados e reporte periódico. Operacionalizar e acompanhar o budget por centro de custo, garantindo conformidade e reporte à controladoria. Executar lançamentos financeiros, conciliações da dre e apuração de bonificações mensais. Atualizar políticas, analisar indicadores e consolidar relatórios para suporte à decisão. Requisitos: formação superior em administração, economia, engenharia ou áreas relacionadas. experiência em orçamento, indicadores e rotinas de folha, cargos, salários e benefícios. Conhecimento em dre, bi, automação de processos e excel avançado. Perfil analítico, comunicação com a alta liderança e conhecimento em rm e protheus (diferencial).