Vaga de Analista de Remuneração

Descrição Geral

Upl do brasil multinacional lider no segmento de agroquimicos está com vaga(s) em aberto para campinas. Responsabilidades: estamos em busca de uma pessoa analista de remuneração que irá executar os processos de recursos humanos relacionados a áreas de remuneração, com enfoque em: gestão do orçamento de pessoas, gestão de remuneração fixa e variável, premiações e suporte aos sistema de hcm com objetivo de aplicação da meritocracia e uso de ferramentas de retenção. Requisitos: pré-Requisitos: Necessária formação superior completo Inglês e excel avançado são mandatórios experiência anterior em remuneração e metodologias de pesquisa salarial (willis towers watson será diferencial) Atuação em cargos e salários (descrições de cargo, manutenção de tabelas salariais) Conhecimento em sistema erp (sap, success factors serão diferenciais) Benefícios: hibrido (1 dia de homeoffice na semana) vale refeição unimed seguros, assist odontológica, plr, previdência privada, gympass, seguro de vida, estacionamento no local e outros Observações: de seguna a sexta horário flexivel, modelo hibrido (1 dia de homeoffice na semana). Salário: a combinar.