Vaga de Gerente de Rh
Cargo: Gerente de RH
Salário: a combinar
Empresa:
Local: Acu
Modalidade: Presencial
Contrato: Efetivo
Descrição Geral
Sicoob Primavera busca Gerente de Relacionamento presencial em Tomé. Responsável pelo desenvolvimento e implementação de estratégias de relacionamento com cooperados, gestão de carteira de produtos e serviços, suporte às equipes de negócios e processos do PA relacionados a associados do segmento agro. Foco na comercialização de produtos e serviços, consultoria financeira, rentabilidade e ampliação da carteira, promovendo qualidade, eficiência, padronização de atendimento, cumprimento de metas e oferta de soluções compatíveis com a expectativa e fidelização.
Requisitos
Graduação completa em Administração, Economia, Agronomia ou áreas afins. Obrigatório Anbima CPA 10 ou CPA 20. Habilidades: excelente comunicação verbal e escrita, capacidade de negociação, organização e proatividade. Conhecimento no segmento do agronegócio, documentações e linhas de crédito. CNH (Carteira Nacional de Habilitação). Conhecimentos técnicos: informática (pacote office: Word, PowerPoint, Excel, Outlook), negociação de produtos e serviços financeiros, legislação cooperativas de crédito, técnicas de atendimento, mercado financeiro, técnica de vendas, política de crédito, normas Bacen, CVM e Anbima, matemática financeira, produtos e serviços (captação e crédito, cobrança bancária, etc.).
Atribuições
Gerar valor para o cooperado, comunidade e cooperativa. Buscar relacionamento e fidelização, aumentando os negócios, ampliando o volume de produtos utilizados e minimizando riscos. Buscar o atingimento das metas estabelecidas com a oferta de soluções em produtos e serviços compatíveis com a expectativa dos cooperados. Assegurar o aumento da base de cooperados de forma a atender as estratégias estabelecidas para os negócios. Acompanhar a evolução da carteira de sua responsabilidade, incluindo a desconcentração de produtos e serviços. Garantir o resultado e performance da carteira, com visão de curto, médio e longo prazo. Divulgar os produtos e serviços oferecidos, bem como suas vantagens e benefícios, abordando taxas, prazo, condições comerciais e também o diferencial do cooperativismo. Proporcionar atendimento personalizado e de qualidade aos cooperados da sua carteira, na busca da retenção e fidelização. Garantir que todas as operações liberadas tenham as análises seguindo as políticas e normas estabelecidas e respaldo em garantias compatíveis com o negócio realizado. Administrar a cobrança de atrasos para minimizar a inadimplência da cooperativa. Garantir a excelência no atendimento e da experiência do cooperado.
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