Vaga de Advogada Trabalhista

Vaga PCD
Cargo: Advogado trabalhista
Salário: a combinar
Empresa: Confidencial Algumas empresas anunciam uma vaga ”confidencial” quando o processo é sigiloso. Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.
Local: Curitiba
Modalidade: Presencial
Contrato: Efetivo

Descrição Geral

A ph recursos humanos advogado(a) trabalhista, com atuação presencial em curitiba – centro. A ph apoio faz parte de um grupo empresarial sólido, somos especializados na prestação de serviços e terceirização de mão de obra, atuando com excelência, comprometimento e soluções estratégicas para diversos segmentos.

Benefícios

Vale refeição R$ 40,90 por dia vale transporte assistência medica assistência odontológica

Requisitos

Possuir graduação em direito e registro ativo na oab possuir experiência na área trabalhista? Possui experiência com contencioso trabalhista para empresas ter disponibilidade para atuação presencial em curitiba – centro

Atribuições

Entre as principais responsabilidades estão: Elaboração de peças processuais, como reclamações trabalhistas, contestações, recursos, impugnações e manifestações diversas. Acompanhamento processual em todas as instâncias da justiça do trabalho. Participação em audiências, realizando sustentação oral, interrogatórios e negociações. Análise de documentos e provas, preparando estratégias de defesa ou de propositura de ações. Elaboração de pareceres jurídicos e consultas sobre temas trabalhistas. Negociação e celebração de acordos judiciais e extrajudiciais. Atuação perante órgãos administrativos, como ministério do trabalho e ministério público do trabalho. Gestão de prazos processuais e controle de publicações. Realização de pesquisas de jurisprudência e legislação, acompanhando alterações normativas e entendimentos dos tribunais. Assessoria preventiva aos clientes, visando reduzir riscos trabalhistas e orientar sobre cumprimento da legislação. Interação com clientes, testemunhas, peritos e demais envolvidos nos processos. Acompanhamento da fase de execução, incluindo cálculos trabalhistas, impugnações e medidas para satisfação do crédito ou defesa do executado.

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