Requisitos

Formação em administração, marketing, gestão imobiliária, gestão comercial, direito, finanças ou áreas afins. Creci regularizado. Experiência sólida e comprovada no setor imobiliário, com histórico de sucesso em gestão de equipe. Habilidades excepcionais em recrutamento, treinamento e desenvolvimento de profissionais imobiliários. Fortes habilidades de comunicação e capacidade de liderança ativa. Autogerenciamento eficaz, demonstrando profissionalismo e resiliência em ambientes . Conhecimento aprofundado das práticas e regulamentações imobiliárias locais. Orientação para resultados, tomada de decisões estratégicas e foco na satisfação do cliente. Capacidade de construir e manter relacionamentos sólidos com clientes, colaboradores e parceiros.