Atribuições

Reinamento e desenvolvimento de pessoas; integração e acompanhamento de novos colaboradores; capacitar o time para entrega dos resultados; gerir crm redistribuir as metas da loja e acompanhar cada vendedor; elaborar um planejamento de vendas mensal e semanal, analisando perfil, oportunidades/ofensores de mercado, potencial e histórico de vendas, com a finalidade de aumentar participação de mercado, volume, cobertura e distribuição, garantindo o atingimento das metas estabelecidas; dar treinamento e suporte para o time de vendedores; liderar diretamente o time que está sob sua gestão; desenvolver e orientar a equipe de forma individual, visando a alta performance de cada um, por meio de um plano individual de desenvolvimento; conectar com áreas envolvidas com o processo de venda, quando necessário, garantindo engajamento, suporte e execução de alinhamentos necessários; seguir os processos da cia relacionados ao seu cargo; participando de reuniões mensais de planejamento; conduzir reuniões periódicas com a finalidade de analisar tópicos que estão sob sua gestão (gestão de pedidos, alinhamentos pendentes, acompanhamento de ações etc); disseminar valores e a cultura da companhia para o time; apresentação de resultados das reuniões mensais; apresentação de resultado das reuniões de planejamento semanal; ser proativo e focado em metas.