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169 Vagas de Emprego para Gerente De Loja em São Paulo/Sp
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Vaga De Gerente Loja
Gerente de loja
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2 Vagas De Gerente De Loja
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Vaga De Gerente De Loja
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Vaga De Gerente De Loja
Gerente de loja
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Vaga De Gerente De Loja - Franquia No Segmento De Panificadora
Gerente de loja
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Vaga De Gerente De Loja Modas Feminina
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Vaga De Gerente De Loja Moda Feminina
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Parque Bela Vista, Votorantim / SP
Atuará em loja de moda realizando as seguintes atividades: Gestão de performance e planejamento: Realizar feedbacks semanais e elaborar pla...
Vaga De Gerente De Loja - Capivari
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Bella Bijoux
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Conhecimento, aderência, assertividade à todo procedimento, processos e políticas comerciais relativas à função. Responsável pelo acompanham...
3 Vagas De Gerente De Loja
Gerente de Loja
RHF Talentos- Unidade de Paulínia
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Garantir padrão operacional de loja visando assegurar o cumprimento dos procedimentos previstos pela empresa; controlar as despesas da loja/...
Vaga De Líder De Cafés Especiais
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Sinerhgia
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Franca / SP
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Cargo: Gerente de loja
Salário: R$ 6.500,00 a R$ 7.500,00
Empresa:
Local: Sao Paulo
Modalidade: Presencial
Contrato: Efetivo
Descrição Geral
-gerenciar todas as operações da loja, garantindo a experiência premium da marca. -liderar, motivar e desenvolver a equipe de vendas (seleção, treinamento e acompanhamento de desempenho). -acompanhar indicadores de performance: Vendas, metas individuais e da loja, estoque e inventário. -planejar estratégias comerciais, campanhas e ações para impulsionar resultados. -assegurar o cumprimento de padrões de visual merchandising, organização e conservação da loja. -gerenciar escalas, controle de ponto, conferência de caixa e relatórios gerenciais. -atuar em parceria com a área corporativa para decisões estratégicas e alinhamento de políticas internas.
Benefícios
-plano de saúde unimed -seguro de vida -vale alimentação -descontos em produtos -auxílio educação – incentivo à sua formação -plr -vale transporte: Em estudo a disponibilização de fretado para a região
Requisitos
-ensino superior completo em administração, gestão comercial ou áreas correlatas (desejável). -experiência comprovada em gestão de loja ou coordenação de equipes de vendas, preferencialmente em marcas de luxo ou varejo premium. -habilidade em liderança, negociação e gestão de pessoas. -capacidade de análise de indicadores, definição de metas e estratégias de vendas. -disponibilidade para trabalhar em escala de shopping e para participar de treinamentos. -boa comunicação, postura profissional e foco em resultados.
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