Vaga de Analista de Treinamento

Descrição Geral

A di paolo está buscando analista sênior de treinamento para integrar sua academia corporativa, atuando na construção e execução de soluções de aprendizagem. A posição terá contato próximo com a operação, transformando conteúdos e conhecimentos em experiências de aprendizagem práticas, envolventes e alinhadas à cultura e aos padrões da empresa. Entre as principais atividades estão: Desenvolver e atualizar conteúdos e materiais de aprendizagem, incluindo apresentações, manuais e materiais digitais Criar roteiros e conteúdos para vídeos e diferentes formatos de aprendizagem Construir e organizar trilhas e jornadas de aprendizagem para diferentes públicos Planejar e ministrar treinamentos presenciais e online Atuar na facilitação de treinamentos e atividades práticas Desenvolver e preparar multiplicadores internos Organizar turmas, agendas, materiais e recursos para as ações de aprendizagem Acompanhar participação, presença e conclusão das trilhas Atualizar soluções de aprendizagem Utilizar e alimentar a plataforma da academia Acompanhar indicadores e contribuir para a evolução contínua das iniciativas. Requisitos: experiência em treinamento e desenvolvimento ou educação corporativa experiência na facilitação de treinamentos experiência na criação e desenvolvimento de materiais e conteúdos de aprendizagem. Diferenciais: experiência na criação de vídeos e roteiros experiência em restaurantes, hospitalidade, varejo ou operações de atendimento Conhecimento em lms e soluções de aprendizagem digital. Formação: Ensino superior completo em psicologia, administração, recursos humanos, educação ou áreas correlatas. Horário de trabalho: Segunda a sexta-Feira, com possibilidade de home office de 1 a 2 vezes por semana, conforme as demandas. Modalidade: híbrido Prazo para candidatura: até .