Vaga de Supervisor de Departamento Pessoal

Descrição Geral

Principais atividades: Admissão e demissão, folha de pagamento, controle do ponto, benefícios, férias, rescisões e obrigações legais do social. Acompanhar sistematicamente e analisar a legislação trabalhista e previdenciária fazendo as recomendações junto a gerência de departamento pessoal Inclusões, exclusões e acompanhamento dos benefícios de assistência médica e odontológica oferecidos pela empresa, como emissão das notas fiscais e seus boletos. Acompanhar o passivo trabalhista das unidades e dar suporte como preposto as órgãos competentes Fazer conferência de folha de pagamento, assim como também, promover os possíveis acertos, garantindo assertividade no resultado final Desenvolver, implementar e manter as políticas da iso (Informação Confidencial) voltados ao rh/departamento pessoal Dar suporte ao canal de comunicação interna das unidades, propiciando informações corretas e clareza para os colaboradores Providenciar e conferir o fechamento de todos os encargos da folha de pagamento (fgts, e-Social, recolhimentos sindicais e os demais necessários) Providenciar o processo demissional dos colaborados do início até a homologação na empresa ou sindicato Elaboração, alimentação e acompanhando dos índices de controle de absentismo e turnover Manter os procedimentos e programas de qualidade da empresa e trabalhar em conformidade com as normas de segurança Executar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo. Escolaridade: superior completo em administração, contabilidade, psicologia e áreas afins. Requisitos: ter conhecimento e vivencia na área conhecer o sistema protheus será um diferencial Salário a combinar + benefícios.