Vaga de Analista de Recursos Humanos

Atribuições

Vaga efetiva, por tempo indeterminado, para analista de recursos humanos sênior com sólida experiência na implementação de projetos voltados à diversidade, equidade e inclusão (de&i). Pré-Requisitos: - Pós-Graduação completa em áreas como recursos humanos, psicologia, serviço social, comunicação ou correlatas - Vivência na implementação de projetos corporativos de de&i, incluindo: realização de pesquisas, análise de dados e produção de diagnósticos estruturação de calendários e eventos organização de grupos de afinidade e comitês implementação de programas de mentoria e iniciativas de desenvolvimento humano - Excelente comunicação, proatividade, visão sistêmica e capacidade analítica. Principais atividades: - Coletar e analisar dados internos para identificar tendências, desafios e oportunidades relacionadas à diversidade, equidade e inclusão - Apoiar lideranças e equipes na adoção de práticas inclusivas - Estabelecer e manter parcerias com organizações externas e grupos de diversidade - Elaborar relatórios periódicos sobre o andamento das iniciativas de de&i - Atuar em conjunto com as demais frentes de rh (clima organizacional, desenvolvimento, treinamento, desempenho, benefícios), incorporando o olhar de de&i aos processos - Apoiar a construção e execução do calendário anual de de&i, em parceria com a área de comunicação - Colaborar com outras áreas em ações transversais ligadas à diversidade, equidade e inclusão.