Vaga de Analista de Rh

Atribuições

Principais atividades: desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento que atendam às necessidades da empresa. Realizar o mapeamento de competências e identificação de gaps, propondo soluções de capacitação. Acompanhar e avaliar a eficácia das ações de t&d, ajustando estratégias conforme necessário. Colaborar com líderes de equipe para entender as demandas de formação e desenvolvimento de suas áreas, entre outras atividades pertinentes ao cargo. Requisitos: curso superior completo em administração, gestão de rh ou áreas correlatas. Habilidade na construção de dashboard (excel, bi, powerbi) e painéis de controle/indicadores experiência prévia em t&d Conhecimento em design instrucional Benefícios: transporte fretado, apoio psicossocial, kit escolar, gympass, farmácia, plano de saúde e odontológico, plr, nossa feira, kit natalino, refeição na empresa.