Vaga de Analista de Rh

Descrição Geral

Estamos buscando um(a) analista de rh pleno, com perfil generalista, com maturidade e autonomia para atuar de forma próxima às áreas do negócio e contribuir para a gestão das pessoas e que tenha interesse em construir e aprimorar processos. Principais responsabilidades: Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento da vaga até a admissão Auxiliar gestores na definição de perfil, condução de entrevistas e tomada de decisão Estruturar e acompanhar ações de integração e onboarding Identificar necessidades de treinamento e apoiar a execução das ações de treinamento & desenvolvimento Apoiar programas de desenvolvimento e acompanhamento de desempenho (pdi) Propor e acompanhar indicadores de rh e propor melhorias nos processos Atuar como parceiro dos gestores nas demandas relacionadas a pessoas Apoiar ações de clima, engajamento e comunicação interna Organizar e manter atualizados controles, documentos e processos da área Contribuir para a melhoria contínua das práticas de gestão de pessoas. Requisitos: Ensino superior completo em psicologia, administração, gestão de rh ou áreas correlatas experiência anterior como analista de rh generalista nível pleno experiência prática em recrutamento & seleção e treinamento & desenvolvimento Conhecimento dos principais subsistemas de rh Perfil organizado, proativo, analítico e hands-On Conhecimento de ferramentas e sistemas de rh será considerado um diferencial.