Vaga de Analista de Treinamento

Descrição Geral

Salário a combinar Brasília - Distrito federal Empresa de nome confidencial Descrição: atuar no desenvolvimento dos colaboradores e lideranças, contribuindo para a cultura de aprendizagem da empresa Atividades: levantar e identificar necessidades de treinamento junto às áreas e unidades, planejar, desenvolver e aplicar treinamentos presenciais e/ou online, estruturar trilhas de aprendizagem e programas de desenvolvimento, apoiar programas de desenvolvimento de lideranças, acompanhar indicadores de treinamento e desenvolvimento, avaliar a efetividade dos treinamentos realizados, desenvolver materiais, conteúdos e de aprendizagem, atuar em parceria com gestores e lideranças das lojas, apoiar processos de integração e onboarding de novos colaboradores, contribuir para ações de desenvolvimento de carreira e sucessão e propor novas soluções e metodologias para fortalecer a cultura de aprendizagem da empresa Área e especialização profissional Recursos humanos - Analista de treinamento e desenvolvimento Nível hierárquico Operacional Regime de contratação Não informado Horário de trabalho A combinar Exigências Requisitos: formação superior em psicologia, administração, pedagogia, gestão de rh ou áreas correlatasexperiência na área de treinamento e desenvolvimentovivência com aplicação e estruturação de treinamentosboa comunicação e facilidade para falar em públicoorganização, criatividade e perfil habilidade para trabalhar com diferentes públicos e níveis hierárquicosperfil proativo, mão na massa e orientado para resultadosdesejável experiência no segmento um diferencial: experiência com desenvolvimento de lideranças, construção de trilhas de aprendizagem, indicadores de t&d e metodologias de treinamento para equipes operacionais. Requisitos: formação superior em psicologia, administração, pedagogia, gestão de rh ou áreas correlatas experiência na área de treinamento e desenvolvimento Vivência com aplicação e estruturação de treinamentos Boa comunicação e facilidade para falar em público Organização, criatividade e perfil Habilidade para trabalhar com diferentes públicos e níveis hierárquicos Perfil proativo, mão na massa e orientado para resultados Desejável experiência no segmento varejista. Será um diferencial: experiência com desenvolvimento de lideranças, construção de trilhas de aprendizagem, indicadores de t&d e metodologias de treinamento para equipes operacionais. Benefícios adicionais Refeitório próprio, vale transporte, desconto em produtos farmacêuticos, cartão multibenefícios com desconto em loja, parcerias com faculdades, convênio sesc, plano de saúde e bem-Estar - Wellhub.