Vaga de Desenvolvedor

Cargo: Desenvolvedor

Salário: a combinar

Empresa: Rh Center

Local: Campina Grande do Sul

Modalidade: Presencial

Contrato: Efetivo

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de Campina Grande do Sul/PR do ramo Informática, contrata Desenvolvedor.

Atribuições

EMPRESA Distribuidora de peças de motocicletas localizada na cidade de Campina Grande do Sul está contratando: VAGA EFETIVA Desenvolvedor PL FORMAÇÃO Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Engenharia da Computação/Elétrica/Eletrônica ou áreas correlatas RESPONSABILIDADES: • Desenvolver aplicações voltadas para Everest 3.0 (Acom Sistemas), atuando em conjunto com equipes multiculturais e multidisciplinares, visando o planejamento das atividades e análise de requisitos; • Se envolver ativamente no processo end-to-end do ciclo de vida de desenvolvimento de software, desde a abertura até a entrega de features e melhoria contínua de releases; • Desenvolver como parte da equipe de desenvolvimento de Software, especificações que incluem requisitos funcionais e não funcionais, procedimento detalhados de códigos e testes; • Desenvolver e dar suporte a procedimentos de banco de dados de acordo com requisitos de negócio; • Executar a manutenção dos sistemas, fazendo eventuais correções necessárias para atender às necessidades dos usuários; • Programar, codificar e testar sistemas em Transact-SQL (T-SQL); • Desenvolver e programar para Banco de Dados, utilizando da linguagem Transact-SQL (T-SQL); • Se comunicar e apresentar informações técnicas de maneira clara e concisa para uma variedade de públicos; • Estar em contato constante com a gestão para o levantamento de requisitos e assegurar que as demandas solicitadas sejam atendidas; • Garantir que todas as partes dos projetos estão se desenvolvendo de acordo com o cronograma previamente acordado com o cliente; • Atuar como referência técnica para a equipe, bem como liderar projetos de melhoria e inovação. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS • experiência com Transact-SQL (T-SQL) (Stored Procedures, Trigers e etc.); Banco de Dados SQL Server; • experiência com Performance e otimização de queries; Arquitetura Microsoft SQL (tabelas e desenhos).

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