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Vaga de Controller

Cargo: Controller

Salário: a combinar

Empresa: Confidencial Algumas empresas anunciam uma vaga ”confidencial” quando o processo é sigiloso. Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.

Local: Sao Paulo

Modalidade: Home Office

Contrato: Efetivo

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Contabilidade, contrata Controller.

Atribuições

Superior completo em administração de empresas, ciências contábeis, economia, gestão empresarial ou áreas afinsmba em gestão empresarial e finanças será um diferencialmínimode experiência na área de controladoria, auditoria ou contabilidadeexperiência comprovada como gerente de controladoria e/ou planejamento financeiromentalidade analítica com proficiência em análise e relatórios de dados financeirosfamiliaridade com ferramentas de business intelligencefamiliaridade com totvs protheusforte visão de negócios e capacidade de pensar estrategicamenteorientado a resultados, com histórico de alcançar ou superar metas de vendascapacidade de trabalhar em colaboração e influenciar partes interessadas em todos os níveis da organizaçãoexperiência na indústria de navegação será um diferencialinglês avançado ou fluentedisponibilidade para atuar em são paulo - Sp (modelo híbrido).Gerenciar os procedimentos para garantir que as receitas, custos e despesas mensais sejam relatados de maneira precisa e oportunacoordenar os processos de orçamento anual, revisões trimestrais e relatórios de variaçõesdesenvolver relatórios, usando ferramentas de bi, para distribuição à diretoria da companhia e outros stakeholders relevantesmonitorar indicadores operacionais e relatórios mensais para controlar riscos e detectar possíveis problemassupervisionar os controles de processos internos para garantir precisão e nos dados financeiros e operacionaiselaborar apresentações executivas para o conselho da companhiaorientar, treinar e apoiar o departamento de controladoriamanter a equipe atualizada sobre novos requisitos, processos e procedimentosdesenvolver novos processos de negócios para otimizar os fluxos de trabalhoauxiliar a equipe na resolução de problemas mais complexosexecutar outras atividades correlatas conforme determinação e orientação da liderança.

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