Vaga de Contabilista

Atribuições

Assistente de recursos humanos i Responsabilidades: Gestão de contratos e terceiros: Acompanhamento da formalização e vigência de contratos com terceiros, assegurando a conformidade com a legislação vigente e as políticas internas da empresa. Controle rigoroso da documentação e cadastros de fornecedores e prestadores de serviço, garantindo a atualização constante das informações. Processos de saúde ocupacional: Condução completa dos processos de exames admissionais, periódicos e demissionais, incluindo agendamento, acompanhamento e organização da documentação pertinente. Garantia do cumprimento de todas as normas de saúde ocupacional e legislação trabalhista. Admissão e demissão de colaboradores: Conferência e validação de toda a documentação necessária para admissões, assegurando a correta inserção dos dados no sistema de rh. Auxílio nos processos de desligamento, preparando a documentação para o distrato e garantindo o cumprimento dos prazos legais. Suporte em folha de pagamento e rotinas de rh: Prestação de suporte nas rotinas da folha de pagamento, conferindo informações e validando lançamentos. Interface com a contabilidade para assegurar a correta aplicação das normas trabalhistas e previdenciárias. Acompanhamento de processos de benefícios e cálculos trabalhistas, contribuindo para a gestão financeira do setor de rh. Desenvolvimento de políticas e indicadores: Participação ativa na construção e atualização de políticas e normativas internas de rh, alinhadas às melhores práticas e legislação. Apoio na construção e atualização de indicadores de rh, contribuindo para a análise e melhoria contínua dos processos. Requisitos: Superior completo ou cursando em psicologia, ciências contábeis, administração ou áreas correlatas experiência prévia na área de rh, com foco em gestão de contratos e processos administrativos Domínio de legislação trabalhista e saúde ocupacional Sólidos conhecimentos em folha de pagamento e processos contábeis Organização impecável,